...man wird mit dem Kopfschütteln nicht fertig...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen
(wenn sie denn nicht schon gekündigt haben)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Image,
Umgang mit den Mitarbeiter,
Bezahlung,
Es ist egal wie viele Leute kündigen es findet keine Selbstreflexion statt warum die Leute unzufrieden sind und kündigen.
Kritikfähigkeit ist kaum vorhanden, sobald man etwas anmerkt wird man nicht ernst genommen geschweige denn das Thema wird totgeschwiegen oder die Mitarbeiter sind an der Situation schuld.
Einarbeitung kann nicht richtig stattfinden, da zu wenig Leute und Zeit zur Einarbeitung zur Verfügung stehen und somit schnell mit Aufgaben alleine gelassen wird.
Man hat das Gefühl der Mitarbeiter ist nichts wert sondern nur eine Nummer im System.
Das Unternehmen arbeitet nach dem Prinzip " wo kein Kläger da kein Richter".
Erst wenn sich Kunden beschweren wird reagiert.
Verbesserungsvorschläge
Modernisierung, Wertschätzung von Mitarbeiter, am Image arbeiten, Eigeninitiative ergreifen um Mitarbeiter zu halten. Mit den Mitarbeitern ins Gespräch gehen, zuhören und konstruktiver Kritik annehmen können um ggf aus der Kritik ein Mehrwert ziehen zu können.