33 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
26 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Übernahme
4,5
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Reiss Personalmanagement GmbH in Erlangen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sie halten was sie versprechen
Verbesserungsvorschläge
Ich bin übernommen worden wie mit reiss vereinbart!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Reiss Personalmanagement GmbH in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Auch wenn es manchmal stressig ist, gibt es Zusammenhalt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Reiss Personalmanagement GmbH in München gearbeitet.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Reiss Personalmanagement GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Umgang, pünktliches Gehalt, Zuverlässigkeit
Verbesserungsvorschläge
digitaler werden
Arbeitsatmosphäre
sehr kollegialer Umgang
Image
familiäres feines Unternehmen
Work-Life-Balance
Habe beides gut unter einen Hut gebracht
Karriere/Weiterbildung
konnte ich nutzen
Gehalt/Sozialleistungen
ich wurde pünktlich und gerecht bezahlt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
zeitgemäß
Kollegenzusammenhalt
Kann nicht klagen
Umgang mit älteren Kollegen
perfekt
Vorgesetztenverhalten
Sehr zugewandte und sympatische Chefin bei reiss - hatte stehts ein offenes Ohr für mich
Arbeitsbedingungen
angenehm, sauber und modern
Kommunikation
Immer verfügbar auch nach der offiziellen Arbeitszeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Reiss Personalmanagement GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Es wird Homeoffice angeboten. Bereits vor Verhängung der Kontakt- und Ausgangseinschränkungen wurden Vorkehrungen getroffen, dass alle Mitarbeiter so gut als möglich vor einer Infektion geschützt werden und auch problemlos ihren Arbeitsplatz erreichen.
Work-Life-Balance
Es gibt Zeiten, in welchen das Arbeitsaufkommen höher ist - in diesen ist jeder Einzelne entsprechend gefordert. In Zeiten mit niedrigerem Arbeitsaufkommen wird dies dann auch gewürdigt.
Kollegenzusammenhalt
In einem überschaubaren Team müssen alle an einem Strang ziehen, anders geht es nicht!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Reiss Personalmanagement GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Es wird einem am Anfang leider viel vorgespielt, versprochen und schön geredet. Ich selbst bin auch darauf reingefallen. Ein 4 Augen Gespräch bleibt nie nur bei der Vorgesetzten! Interne Probleme möchte leider keine GF hören. Die Wahrheit wird auch leider gerne mal verdreht. Leistung wird Anfangs gewürdigt und danach ins negative gezogen.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Mehr auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter eingehen! Im Team arbeiten wie zu Anfang präsentiert.
Arbeitsatmosphäre
Sehr unwohles Gefühl. Man wird untergebuttert. Sehr angespannt.
Image
Kein Interesse an neuen Vorschlägen oder Betriebsklima.
Work-Life-Balance
Work was ist das? Life-Balance wird sehr groß geschrieben!
Karriere/Weiterbildung
Viele leere Versprechungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt oft verspätet sonst ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Am Eingang riecht es sehr nach Kneipe. Hier steht der Zigarettenrauch
Kollegenzusammenhalt
Jeder gegen jeden!
Umgang mit älteren Kollegen
Jüngere haben keine Chance und werden als dumm und unerfahren hin gestellt. Zu alt geht in dieser Firma aber auch nicht
Vorgesetztenverhalten
Sehr unfreundlich, beleidigend und hintenrum. Lässt Mitarbeiter warten um in dem Raum am Eingang noch eine zu rauchen! Macht viele private Dinge während der Arbeitszeit!
Arbeitsbedingungen
Sehr veraltet. Keine Farben an den Wänden. Sehr trist. Keine Klima.
Kommunikation
Gibt es keine! Zur eigenen Sicherheit als Nachweis, alles über Mail laufen lassen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Reiss Personalmanagement GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Chefetage ist immer ansprechbar und es herrscht stets ein tolles Miteinander. Hier zählt auch noch der Mensch!!! - und gute Leistungen werden gewürdigt. Man arbeitet tatsächlich in einem sehr netten Team mit großem Zusammenhalt.
Basierend auf 42 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird reiss personalmanagement durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 100% der Bewertenden würden reiss personalmanagement als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 42 Bewertungen gefallen die Faktoren Kommunikation, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 42 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich reiss personalmanagement als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.