3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gute Firma, Gute Kollegen, Chef ist speziell
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen, Ausstattung ist gut, wenig Überstunden, Freitags oft frei
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verhalten und Launen vom Chef
Verbesserungsvorschläge
Der Chef muss mal durchatmen
Arbeitsatmosphäre
Chef ist schwierig, er kann sehr hilfsbereit sein und auch in schwierigen Situationen helfen. Aber kann auch schnell an die Decke gehen
Work-Life-Balance
jeder Zweite Freitag ist im Sommer frei
Karriere/Weiterbildung
viele Weiterbildungen un Schulungen
Kollegenzusammenhalt
Ist gut auch gemeinsames Grillen nach Feierabend ist möglich
Umgang mit älteren Kollegen
es gibt nich viele älere Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Ganz nach der Laune des Chefes, arbeite lieber mit dem Junior
Arbeitsbedingungen
Werkzeug, Autos und Kran ist alles neu
Kommunikation
Chef plant nicht und gibt allen anderen die Schuld wenn was schief läuft. Aber manchmal ist alles bis ins kleinste Detail geplant, es war sehr unterschiedlich
Gleichberechtigung
Ganz nach Laune des Chefes
Interessante Aufgaben
Bisher coole Projekt in der Region, man muss nicht auf Montage weit weg
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Lauft so schnell ihr könnt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Modernes Werkzeug
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Chef
Die Planung
Das Gehalt
Verbesserungsvorschläge
Dieses Unternehmen braucht eine neue führung
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen bin auf einen war alles super. Einer ist dabei der das Vertrauen erschleicht und anschließend ins Büro geht und weiter erzählt.
Ein Lob der Führungskräfte gibt es nicht und man selbst ist immer zu langsam und zu teuer. Man wird klein gehalten damit man nicht den Mund aufmacht
Image
Über die Zeit die ich da war wurde festgestellt das alleine in den letzten 10 Jahren über 50 leute gekündigt haben aufgrund des Chefs und seiner kollerischen art und seinen ausrastern ist er im ganzen Raum bekannt
Work-Life-Balance
Es hält sich alles in Grenzen aber viele Überstunden müssen sein wegen der fehlplanung im büro
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden angeboten aber Karriere ist nur möglich wenn man den Hintern vom Chef küsst
Gehalt/Sozialleistungen
Also das einzige was der Chef mir gesagt hat was es positives gibt ist die pünktliche gehaltszahlung.
Die Höhe des Gehaltes ist für die Leistung die man bringt eher unten angesiedelt.
Kollegenzusammenhalt
Wie oben schon beschrieben ist der Zusammenhalt in der Firma bis auf einen Kollegen super. Ich persönlich habe dort sehr gute Freunde gefunden.
Umgang mit älteren Kollegen
Alte Kollegen gibt es nicht da die wenigsten länger als ein paar Jahre bleiben.
Vorgesetztenverhalten
0 Sterne scheint nicht möglich zu sein. Es wird oft geschrien und einzelnen Personen vom Chef auch mal persönlich angegangen oder beleidigt. Man kann auch gerne auf einem Sonntag zu einem Notfall fahren und eine Woche später wir einem vorgehalten das einem alles egal wäre und man wüsste ja wo die Tür ist wenn es einem nicht gefällt.
Sämtliche Versprechen werden nicht eingehalten. Wenn man nach mehr Geld fragt ist die Antwort das man es nicht wert sei.
Arbeitsbedingungen
Das ist einer der Punkte um die sich wirklich gekümmert wird
Kommunikation
In sehr vielen Fällen ist eine Kommunikation mit dem Chef nicht möglich da er keine andere Meinung zulässt weil er sehr arrogant ist
Gleichberechtigung
Da die eigenen Verwandten in der Firma arbeiten werden diese maßlos bevorzugt. Alle dürfen im Regen arbeiten außer der junior vom Chef.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Arbeitsklima Könnte besser sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sorgfalt und Qualität wird sehr groß geschrieben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- schlechte Bezahlung
- sehr Aroganter Chef
-schlechtes Arbeitsklima
- Persönliche Beleidigungen
Verbesserungsvorschläge
Der Chef sollte sich zurück ziehen ,und jemanden anderen den Laden überlassen. Was dort teilweise abging, glaubt einen keiner. Man denke zurück,
wo Die Dämmung richtung Lehrling flog, oder es Kirmes Boxen auf der Weinachtsfeier gab ;)
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist nicht auszuhalten
Image
Schein als Sein
Work-Life-Balance
Überstunden im Sommer, aber im Handwerk ganz normal
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen waren immer da
Gehalt/Sozialleistungen
Schlechtes Gehalt, nicht nach Tarif
Umwelt-/Sozialbewusstsein
war vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Die Altgesellen haben zusammen gehalten,und die Azubis unter sich auch
Umgang mit älteren Kollegen
wurden im WInter entlassen
Vorgesetztenverhalten
Der Chef der Firma ist Menschlich eine Katastrophe
Arbeitsbedingungen
Moderne Kräne , gutes Werkzeug, gibt nichts zu meckern
Kommunikation
die Kommunikation mit den Kollegen war gut
Gleichberechtigung
war OK, kommt drauf an, kam immer auf die Tagesform vom Chef an
Interessante Aufgaben
spannende Projekte, Kirchen und Gebetshäuser
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Renneberg Bedachungen durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handwerk (3,4 Punkte). 33% der Bewertenden würden Renneberg Bedachungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Karriere/Weiterbildung, Arbeitsbedingungen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Renneberg Bedachungen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.