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Renz 
KG
Bewertung

Reutlingen

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Leider nicht zu empfehlen

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das man unter Druck gesetzt wird, unter Stress und Zeitdruck arbeiten muss und für Fehler verantwortlich gemacht wird, die man nicht einmal selbst verschuldet hat.

Arbeitsatmosphäre

Arbeiten unter Stress und Zeitdruck

Kommunikation

Sporadisch und meistens per Mail oder über Trello, persönlich wird schwer

Kollegenzusammenhalt

Kann ich nichts zu sagen, da ich die Kollegen eigentlich nicht kenne

Work-Life-Balance

Als Minijob sollte es ja eigentlich gut mit dem Privatleben vereinbar sein. Durch dauerhaften Stress und Zeitdruck aber eher eine Belastung als eine Bereicherung.

Vorgesetztenverhalten

Unprofessionell und launisch

Interessante Aufgaben

Es wird Abwechslung versprochen aber die Aufgaben sind nicht abwechslungsreich und eher stupide.

Gleichberechtigung

Hauptsächlich Minijobber

Umgang mit älteren Kollegen

Ich denke ganz ok, kenne aber kaum jemanden

Arbeitsbedingungen

Eher schlecht, trotz Homeoffice da man stark unter Druck gesetzt wird

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht wirklich vorhanden

Gehalt/Sozialleistungen

Minijob, der in Ordnung bezahlt wird aber das war's auch schon

Karriere/Weiterbildung

Gibt es nicht soweit ich das mitbekommen habe

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Jochen RenzGeschäftsführung

Hallo,

Ich möchte mich herzlich bei dir für deine ehrliche Bewertung bedanken. Es ist mir wichtig, auf die von dir angesprochenen Punkte näher einzugehen:

„Schlecht am Arbeitgeber finde ich“
Das ist ein wichtiger Hinweis für uns. Wir werden weiter daran arbeiten, dass unsere Mitarbeiter/innen deren Einschätzung besser kommunizieren können, damit wollen verhindern, dass das von Dir beschriebene Gefühl aufkommt.

„Arbeitsatmosphäre“
Beim Start einer neuen Tätigkeit sind wenig Routinen vorhanden, diese müssen erst erarbeitet werden. Auch hier tut es mir leid, dass wir Dich nicht besser darin unterstützt haben Dein Gefühl zu kommunizieren. So hätten wir das Problem angehen können.

„Karriere/Weiterbildung“
Im Banken- und Versicherungsumfeld müssen Fortbildungen erfolgen, diese sind bei uns fest implementiert. In der Startphase sprechen wir dies nicht an, da wir erst nach der Einarbeitungszeit (Mitarbeitergespräch nach Probezeit) die Daten haben um dies sinnvoll anzugehen.

„Gehalt/Sozialleistungen“
Wir bezahlen 15 € pro Stunden und Du erhältst zusätzlich eine steuerfrei Inflationsprämie – schade, dass Du das hier nicht erwähnst.

Dein Feedback ist für uns von unschätzbarem Wert, da es uns hilft, unsere Stärken weiter auszubauen und an unseren Schwachstellen zu arbeiten. Ich möchte mich noch einmal ausdrücklich dafür bedanken, dass du dir die Zeit genommen hast, uns deine Gedanken mitzuteilen. Deine Meinung und dein Engagement tragen dazu bei, dass wir als Team wachsen und uns kontinuierlich verbessern können.

Bitte zögern Sie nicht, weitere Anliegen anzusprechen oder mit uns in den Dialog zu treten. Deine Zufriedenheit ist uns eine Herzensangelegenheit.

Beste Grüße
Jochen Renz

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