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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Genügend: 1.08 von 5 Sternen

1,2
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitszeit dritteln, um auf die tarifliche Arbeitszeit zu kommen, wenn nicht, die Arbeitszeit zu bezahlen oder Freizeit
Arbeitszeitkonto führen, Löhne bezahlen, Freizeit gewähren, Mitarbeiter nicht mobben,
Ausbilden und nicht als billige Arbeitskraft verschleißen, ab und zu mal einen freien Sonntag, den gibt es nie!
qualifiziertes Führungspersonal einstellen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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