Stark nachgelassen
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Gute Duenstpläne, genug Rhytmen zur auswahl (12h/24h), Jahresragmenplan mit hoher Flexibilität.
-Viele Kompetenzen und Freigaben.
-Man versucht auf Mitarbeiter einzugehen.
-BGM wird zumindest auf dem Papier großgeschrieben, aber man arbeitet dran
-Prämiensystem für übernommene Dienste
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Alte Fahrzeuge und Ausstattung. RTW Ausbau von 2010 bis voraussichtlich 2027 bevor neue Fahrzeuge kommen
-Dementsprechend kein Fortschritt und Ergonomie im Patientenraum
-Alte Ausstattung, z.B. C3 der ersten Generationen, TNA-System der 1. Generation. Dementsprechend viel Gewicht; Billige Schaufetragen die klemmen; Alte undurchdachte Rucksacksysteme
-Manuelle Tragen auf mehreren RTW, es wurde auch ein weiterer gebrauchter RTW angeschafft mit Manueller Trage, nicht mehr Zeitgemäß und deswegen kann ich das Betriebliche Gesundheitsmanagement nicht ernst nehmen.
-Aktuell werden die Fahrgestelle der RTWs ausgetauscht, das dauert aber noch bis ende 2024 an, die jetzigen Fahrgestelle sind am ende und man hat fast jede Schicht mit defekten zu kämpfen
-Wenn diese Probleme angesprochen werden kommen immer nur ausreden, wie z.B. das man Wirtschaftlich denken muss oder der TvÖD das nicht hergibt