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REWE 
Martin 
Altenburg 
oHG
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei REWE Martin Altenburg die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
REWE Martin Altenburg
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
REWE Martin Altenburg
Branchendurchschnitt: Handel

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreWerkstudent/in

Ein paar Vollzeit Mitarbeiter aber auch viele Studenten

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4,0
KommunikationWerkstudent/in

Meistens läuft da alles rund

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3,0
KollegenzusammenhaltWerkstudent/in

Zwischen den jungen Leuten top, bei manchen älteren Vollzeitmitarbeiter ein bisschen schlechter

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3,0
Work-Life-BalanceWerkstudent/in

Kann meine Arbeitszeiten immer perfekt zur Uni anpassen

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4,0
VorgesetztenverhaltenWerkstudent/in

Lockerer offener Umgang

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3,0
Interessante AufgabenWerkstudent/in

So interessant wie an der Kasse und beim packen halt sein kann

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