Strenge Videoüberwachung von der Arbeit . Schwarze Liste wegen unflexibelkeit, Kündigung im Krankenhaus
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schnelle Vermittlung, Rabatte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kündigung im Krankenhaus, Strenge Videoüberwachung von Mitarbeitern, Kasse ständig aufstehen und sich Bewegen, Lautsprecherdurchsage wird immer kritisiert
Verbesserungsvorschläge
Motivation von Mitarbeitern, keine strenge Videoüberwachung, Online Kurse für Verkauf/Kasse einrichten und anbieten können, Automatische Durchsagen für die Kasse wie bei Lidl zb Kasse 1 öffnet bald
Arbeitsatmosphäre
Mopro fand ich ganz super /Kasse war relativ schwer und Videoüberwachung von Mitarbeitern
Kommunikation
Mitarbeiter nicht Motivieren sondern kritische Anmerkungen
Kollegenzusammenhalt
Jeder Kümmert sich um seine Abteilung
Work-Life-Balance
Uhrzeit war Ansprechbar/ würde häufig nicht pünktlich an der Kasse abgelöst. Konnte mir ein festen Freien Tag eintragen
Vorgesetztenverhalten
Videoüberwachung, Kontrolle, Regelgerechter Ablauf und Pausenkontrollen . Schwarze Liste wegen unflexibelität
Umgang mit älteren Kollegen
Sie sind toll würden auch öfters mal Kontroliert und im Büro gerufen wenn mal es nicht richtig oder schnell läuft.
Karriere/Weiterbildung
Ein onlinekurs für Verkäufer bzw Kasse wäre von Vorteil