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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Guter Arbeitgeber

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

An der Kommunikation innerhalb des Unternehmens arbeiten. Wenn Kommuniziert wird das ist diese gut und ehrlich, allerdings wird zu wenig Kommuniziert.

Work-Life-Balance

zur Zeit ist Vollzeit 38-Stunden. Es gibt keine Gleitzeit aber für manche Stellen auch Teilzeit möglich.

Karriere/Weiterbildung

Grundsetzlich Förderung der Mitarbeiter aber nicht immer ist aufsteigen möglich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

viel Spielraum für Verbesserungen

Kollegenzusammenhalt

Leider gibt es Kollegen die nicht an einem Strang ziehen wollen sondern gegeneinander arbeiten

Vorgesetztenverhalten

Guter Umgang mit Mitarbeitern aber Konfliklösung nicht immer lobenswert. Konflikte werden eher totgeschwiegen als gelöst.


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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