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Rhein-Sieg-Kreis
Azubi Bewertungen

2 von 23 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Auszubildende:r
kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen, die bei Rhein-Sieg-Kreis eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,2 von 5 Punkten.

2 Auszubildende empfehlen Rhein-Sieg-Kreis als Ausbildungsbetrieb weiter, während 0 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.

Die Zusammenarbeit lässt zu wünschen übrig.. die Ausbildung ist sehr eintönig und man lernt kaum neues.

2,7
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wohnortsnah,
Gleitzeit,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine richtige Unterstützung

Verbesserungsvorschläge

Ausbildungsplanung verbessern


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Gut, aber ginge besser

3,6
Empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das von mir erlebte Arbeitsklima war überall gut!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation mit den Angestellten könnte manchmal etwas direkter sein. Einiges hört man eben doch schon Monate vorher über drei Ecken, anstatt von den Verantwortlichen/Vorgesetzten selbst. Die Kantine ersetzt z.B. Teeküchen mit Kühlschränken oder Mikrowellen nicht.

Karrierechancen

Aufstiegsplätze in höhere Klassen streng limitiert, aber durch die Struktur/Größe des Arbeitgebers ansonsten gute Aufstiegschancen!

Arbeitszeiten

Gleitzeit finde ich super, aber die (NRW-weiten) 41 Wochenstunden für Beamte sind einfach etwas viel.

Die Ausbilder

Habe selbst sehr gute Erfahrungen mit dem Engagement der Ausbilder gemacht, andere Azubis aber nicht immer.


Arbeitsatmosphäre

Ausbildungsvergütung

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Rhein-Sieg-Kreis durchschnittlich mit 3.5 von 5 Punkten bewertet. 82 der Bewertenden würden Rhein-Sieg-Kreis als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 2 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Rhein-Sieg-Kreis als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
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