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Rheinwerk 
Verlag 
GmbH
Bewertung

Toller Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Rheinwerk Verlag GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Auch wenn es mal schwierig wird, war die Stimmung insgesamt immer gut. Man konnte sich austauschen, auch mit den Vorgesetzen.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige, abteilungsübergreifende Meetings; vieles ist standardisiert, sodass die Abläufe i.d.R. reibungslos ablaufen.

Kollegenzusammenhalt

Die Teams sind klein, sodass die Kommunikationswege kurz sind. Neue Mitarbeitende werden schnell integriert und in der Küche wird natürlich auch geschwatzt. Da gibt's sogar kostenlos leckeren Kaffee und Sodastream.

Work-Life-Balance

Durch Corona ist Home Office inzwischen möglich geworden, Teilzeit sowieso und sogar die Männer nehmen hier oft mehr als 2 Monate Elternzeit ;-)

Vorgesetztenverhalten

Ich hatte nie Probleme. 1x jählich hat man ein Feedback-Gespräch, aber das geht auch immer zwischendurch. Man wird fair und freundschaftlich behandelt.

Interessante Aufgaben

Die Qualitätsansprüche sind in allen Abteilungen sehr hoch, alle ziehen an einem Strang für das bestmögliche Ergebnis.

Gleichberechtigung

Hier wird nirgends ein Unterschied gemacht. Der Verlag ist sehr vielfältig und offen.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Kollegen sind eher jung bis "mitttelalt", aber auch hier habe ich nie erlebt, dass Unterschiede gemacht wurden, nur weil jemand älter war.

Arbeitsbedingungen

Top-Lage am Rhein mit tollen Büros! Sehr gute Ausstattung: höhenverstellbare Tische, super IT-Abteilung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt ein Jobticket für alle, Essen wird bei einem vegetarischen Restaurant täglich frisch geliefert.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt eine betriebliche Altersvorsorge. Das Gehalt ist branchenüblich, man kann aber am Ende des Jahres von einem Bonussystem profitieren.

Image

Der Verlag genießt einen sehr guten Ruf in der Branche, viele Autoren sind auch stolz, für den Verlag zu schreiben :-)

Karriere/Weiterbildung

Hier muss man selbst aktiv werden, wenn man was erreichen will. Es ist aber möglich, auch wenn es natürlich ein vergleichsweise kleines Unternehmen ist.

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