12 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
12 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 75%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unmenschlich
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix.
Vielleicht macht es die neue Generation besser.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unwürdiges, unmenschliches Verhalten sowohl den Führungskräften als auch den Arbeitern gegenüber.
Verbesserungsvorschläge
Mal darüber nachdenken, dass hier Menschen arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Geprägt von Druck, Überwachung, Einschüchterung
Image
Nach außen hui - nach innen pfui
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keines
Vorgesetztenverhalten
Von ganz oben - schrecklich
Arbeitsbedingungen
Hässlich
Kommunikation
Gibt es kaum
Gehalt/Sozialleistungen
Wenig
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr familiär, nette Kollegen & spannende Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Veranstaltungen außerhalb der Arbeitszeiten
Familienfreundlichkeit
Gleitzeit
Selbstsändiges Arbeiten
Verbesserungsvorschläge
Einheitlicher Informationskanal
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Betriebsklima, super Kollegen
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Urlaubswünsche werden jedes Jahr berücksichtigt
Karriere/Weiterbildung
Mittelständisches Unternehmen. Hier muss man einfach Abstriche von einem großen Unternehmen machen. Trotzdem kann intern bei guter Arbeitsweise etwas erreicht werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Fair. Es gibt auch Benefits an denen man sich erfreuen kann. Kostenloser Wassersprudler und Kaffee/Tee.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Klimaneutrales Unternehmen, Fuhrpark aktuell
Kollegenzusammenhalt
Super, sogar Abteilungsübergreifend
Umgang mit älteren Kollegen
Ob Jung oder Alt. Es versteht sich jeder.
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr, Fair & Lösungsorientiert. Falls mal nicht zur Stelle helfen langjährige Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
Moderne Arbeitsplätze.
Kommunikation
regelmäßige Teammeetings
Interessante Aufgaben
Spannende Vielfalt, Jeder kann sein Arbeitsbereich ändern, wenn man dies offen kommuniziert
Image
Gleichberechtigung
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Offene Kultur und nette Leute
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung unter den Mitarbeitern ist sehr gut. Die vielseitigen Aufgaben interessant. Das Lob wenn es angebracht ist und auch die Kritik, die sehr konstruktiv ist.
Work-Life-Balance
Gleitzeit
Kollegenzusammenhalt
Top
Vorgesetztenverhalten
Hier gilt eine offene und ehrliche Kommunikation, die auch innerhalb der Abteilung gelebt wird.
Arbeitsbedingungen
höhenverstellbare Arbeitsplätze, Homeoffice, neueste IT-Systeme
Gehalt/Sozialleistungen
Betriebliche Krankenversicherung
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
So stell ich mir ein Familienunternehmen vor
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter
Work-Life-Balance
Auf Wünsche der Mitarbeiter wird eingegangen und versucht sie zu erfüllen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird dran gearbeitet
Kollegenzusammenhalt
Die Logistik ist ein starkes Team
Vorgesetztenverhalten
Jeder Mitarbeiter ist darauf hingewiesen worden Verbesserungsvorschläge einzubringen und sie werden auch angehört
Arbeitsbedingungen
Würde in den letzten Jahren nach und nach alles erneuert
Neue Scanner
Neue Packstationen
Neuer Wareneingang
Neue Kommisionierwägen
Kommunikation
Mitarbeiter werden regelmäßig über Veränderungen und Ziele informiert
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeiter werden gleich behandelt egal ob Mann oder Frau
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Wir halten zusammen - auch in schweren Zeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Hier wird Mittag von der Führungsetage persönlich für die Mitarbeiter gegrillt - KLASSE !!
Kollegenzusammenhalt
Wir sind ein Team - auch in schwierigen Zeiten
Vorgesetztenverhalten
Jederzeit für ein Gespräch zu haben.
Kommunikation
Alle gewünschten Informationen können jederzeit erfragt werden.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familienfreundliches Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Starke, zahlenorientierte Führung.
Vorgesetzten interessieren sich für die Meinung der Mitarbeiter und haben immer ein offenes Ohr für Vorschläge und Feedback aber nicht alle Vorgesetzten!
Hier gibt es im Großen und Ganzen nichts zu meckern.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nach außen hui - nach innen pfui.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
lockere Stimmung bei Festen, Spaß ist erlaubt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gegeneinander statt miteinander, jeder muss jeden in die Pfanne hauen.
Langjährige Mitarbeiter meinen, sie könnten sich alles raus nehmen, weil diese nicht gekündigt werden.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsleitung versucht viel, nur wenn das keiner annimmt, kann das nicht klappen. Villeicht sollten sich die Mitarbeiter mal an der Nase fassen.
Arbeitsatmosphäre
Die Amosphäre ist getrübt, manchmal auszuhalten, an anderen Tagen nicht zu ertragen.
Image
Nach außen hin hat die Firma ein super Image.
Work-Life-Balance
so gut wie nicht vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist deutlich unter dem Durchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Immerhin wird der Müll (grob) getrennt.
Kollegenzusammenhalt
In manchen Abteilungen super. Jedoch müssen sich immer einige mehr heraus nehmen als andere. Lästern steht für manche Kollegen an der Tagesordnung.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte werden zu wenig gefördert und wissen nicht, wie man Abteilungen richtig führt.
Arbeitsbedingungen
Die Büros wurden modernisiert, allerdings fehlt es an Klimaanlagen.
Kommunikation
kommuniziert wird mit Glück etwas, wenn es durchgeführt werden soll.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielseitig und interessant.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitsplatz mit Wohlfühlfaktor
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
das passt und es wird stetig daran gearbeitet
Image
das Image ist gut
Work-Life-Balance
leider keine Gleitzeit und starre Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
leider aufgrund der Unternehmensgröße kaum Aufstiegschancen. Weiterbildung könnte optimiert werden
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt passt und wird regelmäßig überwiesen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
nichts Besonderes
Kollegenzusammenhalt
ehrlicher und freundlicher Umgang
Umgang mit älteren Kollegen
es werden auch ältere eingestellt
Vorgesetztenverhalten
realistische Ziele, klare Vorgaben und nachvollziehbare Entscheidungen
Arbeitsbedingungen
Ausstattung passt, Raufteilung könnte optimaler gestaltet sein
Gleichberechtigung
alle werden gleich behandelt, Frauen haben keien Probleme, wenn das Kind krank ist, knapp die Hälfte der Führungskräfte ist weiblich
Interessante Aufgaben
vielfältige, interessante, teils fordernde Aufgaben
Kommunikation
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Abwechslungsreicher Job und super Vorgesetzte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mittelständisches Familienunternehmen - flache Hierarchie mit super Vorgesetzten
Karriere/Weiterbildung
Es werden regelmäßig Weiterbildungen angeboten.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit untereinander funktioniert gut.
Vorgesetztenverhalten
Die Ziele werden mit dem Vorgesetzten gemeinsam vereinbart. Sie sind wohl realistisch wie auch attraktiv.
Bei Meinungsverschiedenheiten wird die Problematik umgehend besprochen.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten wurden erst kürzlich gestrichen. Es wurde auf Design sowie Ergonomie (z.B. höhenverstellbare Tische) geachtet.
Kommunikation
Es finden in regelmäßigen Abständen Meetings statt. Hier werden diverse News bekannt gegeben.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet ist abwechslungsreich und fair aufgeteilt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Okay auf Zeit, aber die Kolleginnen zerreißen dich in der Luft.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Richard Renner + Rehm durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Richard Renner + Rehm als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Image und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Richard Renner + Rehm als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.