Nichts ist so beständig wie der Wandel!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gesamtkonzept und die kontinuierliche Selbstverbesserung der Abläufe und Prozesse. Das beste bisher erlebte Arbeitsumfeld.
Verbesserungsvorschläge
An Weiterbildungsmaßnahmen muss gearbeitet werden. Die Kolaboration zwischen den Abteilungen muss besser werden!
Arbeitsatmosphäre
COVID-bedingt weniger Feedback, mehr Stress und auch weniger Feedback von den Vorgesetzten.
Kommunikation
Regelmäßige „Town Hall“ Meetings und Email-Updates informieren die Angestellten regelmäßig über die Situation im Unternehmen.
Kollegenzusammenhalt
Neue Strukturen führen zu Abgrenzung zwischen den Abteilungen. Hier muss das Management noch stärker auf Zusammenhalt hinarbeiten.
Work-Life-Balance
Sehr flexible Arbeitszeitregelungen, Home Office und urlaubsregelungen.
Vorgesetztenverhalten
Ständiges freundliches Feedback
Interessante Aufgaben
Unsere Branche ändert sich, die Firma auch. Im Wandel der Zeit kommen imme rneue interessante herausforderungen auf die Mitarbeiter zu.
Arbeitsbedingungen
Ständig wird die Arbeitsumgebung verbessert: Schreibtische, Arbeitsmaterial, Teeküche. Luftfilter für Besprechungsräume. Eine der besten Arbeitsbedingungen, die ich in meiner Laufbahnerlebt habe.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firmenführung versucht das Umweltbewusstsein jedes einzelnen zu schärfen. Mülltrennung, Spenden für Baumprojekte etc. kommen dazu.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist für den Mittelstand branchenüblich. Leider kein Urlaubsgeld oder Weihnachtsgeld.
Image
Das Image der Firma ist nach innen und aussen positiv. Bei allen Problemen versteht man sich als teil eines Ganzen.
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei externe Weiterbildungen. Intern werden notwendige Weiterbildungen zu Erster Hilfe, Brandschutz durchgeführt. Positiv ist ein bis Corona regelmäßig stattfindender Englischkurs.