29 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
25 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Arbeitsatmosphäre bei RIEDEL gestaltet sich sehr offen. Kolleginnen und Kollegen aus den verschiedensten Abteilungen nehmen sich gerne Zeit für einen, was die bereichsübergreifende Zusammenarbeit fördert. Es herrscht ein respektvoller und wertschätzender Umgangston, der das tägliche Miteinander sehr angenehm macht.
Regelmäßig wird eine bewegte Pause angeboten, in der man unter der Anleitung eines Physiotherapeuten gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen Sport treiben kann. Diese Pausen sind eine willkommene Abwechslung und fördern sowohl das körperliche Wohlbefinden als auch den Teamgeist. Darüber hinaus findet jede Woche ein Training mit einem Personal Trainer statt, das ebenfalls von der Firma organisiert wird.
Das Verhalten meines Vorgesetzten ist jederzeit respektvoll und sachlich, genau so, wie man es sich für ein angenehmes Arbeitsklima wünscht. Zudem nimmt er sich stets Zeit für Feedback und unterstützt aktiv bei der Lösung von Problemen.
Die Mitarbeiteranzahl ist überschaubar, was Flexibilität und kurze Entscheidungswege zulässt. So ist eine direkte und transparente Kommunikation auf allen Ebenen möglich. Durch die überschaubare Größe kennt man sich persönlich, was die Zusammenarbeit und den Informationsaustausch erleichtert.
Die eigene Arbeit wird wertgeschätzt und es gibt immer Raum für Ideen und Kreativität.
Vollkommen. Seit kurzem gibt es sogar einen intrinsisch motivierten Song samt Musikvideo eines Mitarbeiters, der darin seiner Zufriedenheit Ausdruck verleiht!
Bisher überaus positiv! Die Arbeitszeiten sind sehr flexibel und lassen ausreichend Freiraum, um private Termine und die Arbeit unter einen Hut zu bringen!
Gehalt und Urlaub werden durch verschiedene Mitarbeitervorteilen ergänzt und bilden ein rundum zufriedenstellendes Paket. Auch wenn der Urlaubsanspruch durchaus ein wenig aufgestockt werden sollte.
Innerhalb der Teams hervorragend! Teamübergreifend ebenfalls gut, wenn auch teilweise mit gewissen Vorbehalten, die sich aber gut umschiffen lassen.
Das Alter spielt überhaupt keine Rolle. Wir haben Kollegen in jeglicher Altersklasse und die Teams wachsen immer weiter, von jung über alt!
Modernste Ausstattung und freie Wahl - man bekommt, was man braucht und sich wünscht!
Wie bei jedem Unternehmen besteht immer Luft nach oben, aber insgesamt werden durch verschiedene Mechanismen viele Informationen mitgeteilt (vierteljährliche Townhall-Meetings, monatliche Performance-Reports, anlassbezogene Rundschreiben etc.)
Vorbildlich, soweit ich das mitbekomme und beurteilen kann!
Viel Gestaltungsspielraum ermöglicht unterschiedliche Aufgaben. Klar ist aber auch, dass man auf Unternehmensseite weniger Abwechslung hat, als ursprünglich auf Agenturseite.
Es ist sehr entspannt.
Wenn man mal nicht ins Büro kommen kann, kann man spontanauch Homeoffice machen
Die Mitarbeiter helfen sich auch untereinander.
Je älter man ist, desto mehr Erfahrung hat man und man kann anderen besser helfen.
Die Vorgesetzen verhalten sich sehr gut gegenüber den Mitarbeitern.
Sehr gut.
Man kann sich gut mit Mitarbeitern austauschen und wenn man Probleme hat bekommt man Hilfe.
Männer und Frauen werden gleichberechtigt.
Da es so viele Kunden gibt, gibt auch viel interessante Aufgaben.
Das Beste am Arbeitgeber ist, dass er ein dynamisches und schönes Arbeitsumfeld bietet und freundlich ist.
Das Verhalten einiger "Führungskräfte". Wenig modern geprägt, eher patriarchischer Führungsstil.
Man sollte die C-Level austauschen bis auf eine Ausnahme (CSO). Es wird viel geredet und wenig umgesetzt. Am Ende bestimmt nur eine Person still und alleine.
Keinerlei Weiterbildungsmöglichkeiten im Angebot
Sales Tip Top, alle anderen Führungskräfte eher "naja"
Kommunikation findet kaum statt, da eine Atmosphäre des Misstrauens herrscht
Keine einzige Frau in Führungsposition
Außerordentlich gutes Betreuungsverhältnis während meines Praktikums und meiner Thesis. Alle Mitarbeiter sind super freundlich und hilfsbereit, dadurch ergibt sich ein wirklich tolles Arbeitsklima. Es wurde mir ein ausführliches Feedback zu meiner Thesis gegeben. Ich kann dieses Unternehmen nur empfehlen!
Sehr gute Betreuung beim Schreiben der Bachelorarbeit, interessante Themen die wirklich ein Nutzen für das Unternehmen haben, keine Arbeit an "Dummy"-Projekten. Durch laufendes Probelesen und Geben von Verbesserungsvorschlägen bezüglich der Bachelorarbeit ist eine gute Note am Ende fast garantiert.
Für die Mitarbeiter stehen kostenloser Kaffee, Tee und Wasser zur Verfügung.
Die Location der Riedel Networks im Schloß von Butzbach ist einmalig, sehr gut zu Erreichen auch über öffentliche Verkehrsmittel, ca. 5 Minuten Fußweg vom Bahnhof in Butzbach.
Praktikanten werden im Unternehmen wertgeschätzt und bekommen sinnvolle Aufgaben zu tun und werden in Meetings miteingebunden.
Riedel Networks ist ein super Unternehmen wenn man auf der Suche nach einem Praktikumsplatz ist oder seine Bachelorarbeit in einem Unternehmen schreiben möchte.
Kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee...) und kostenloses Obst. Kostenloser Zugriff auch auf Schreibartikel wie Collegeblöcke, Kugelschreiber etc.
Sehr gute öffentliche Anbindung, das Unternehmen ist ca. 5 Minuten Fußweg vom Bahnhof in Butzbach entfernt.
Das Unternehmen gibt einem auch die Möglichkeit, nach dem Praktikum auch seine Bachelor-Arbeit dort zu schreiben.
Hier kann ich nur begrenzt was sagen, da das Praktikum überwiegend im Homeoffice stattfand. Aber die wenigen Male die ich vor Ort im Büro war, waren durchaus positiv, andere Mitarbeiter waren immer freundlich zu mir.
Arbeitszeiten waren für das Praktikum in einem sehr vertretbaren Rahmen, von 9 bis 17 Uhr, und das in keinem strikten Rahmen.
Sehr guter Betreuer, sehr lockerer Umgang, ermöglicht ein entspanntes Arbeiten.
(Auch hier nur begrenzte Aussagekraft, da überwiegend im Homeoffice gearbeitet wurde.) Arbeitsbedingungen waren sehr gut, für die Praktikanten gibt es ein eigenes Büro in dem man gut arbeiten kann. Die Location von Riedel Networks in dem Schloß von Butzbach ist ein schöner Ort zum Arbeiten. Für die Arbeit wurde mir ein eigener Laptop zur Verfügung gestellt, mit dem man alle Aufgaben super erledigen konnte.
Durch Daily Meetings mit meinem Betreuer war eine klare Kommunikation gegeben und wusste somit immer, was ich zu tun hatte.
Das Gehalt für einen Praktikanten ist nicht übermäßig viel, aber dennoch durchaus in einem angemessenen Rahmen.
Meine Aufgaben haben für das Unternehmen tatsächlich eine Relevanz gehabt, also keine Arbeit an irgendwelchen Dummy-Projekten die dem Unternehmen letztendlich nichts bringen.
Das Gesamtkonzept und die kontinuierliche Selbstverbesserung der Abläufe und Prozesse. Das beste bisher erlebte Arbeitsumfeld.
An Weiterbildungsmaßnahmen muss gearbeitet werden. Die Kolaboration zwischen den Abteilungen muss besser werden!
COVID-bedingt weniger Feedback, mehr Stress und auch weniger Feedback von den Vorgesetzten.
Das Image der Firma ist nach innen und aussen positiv. Bei allen Problemen versteht man sich als teil eines Ganzen.
Sehr flexible Arbeitszeitregelungen, Home Office und urlaubsregelungen.
Keinerlei externe Weiterbildungen. Intern werden notwendige Weiterbildungen zu Erster Hilfe, Brandschutz durchgeführt. Positiv ist ein bis Corona regelmäßig stattfindender Englischkurs.
Gehalt ist für den Mittelstand branchenüblich. Leider kein Urlaubsgeld oder Weihnachtsgeld.
Die Firmenführung versucht das Umweltbewusstsein jedes einzelnen zu schärfen. Mülltrennung, Spenden für Baumprojekte etc. kommen dazu.
Neue Strukturen führen zu Abgrenzung zwischen den Abteilungen. Hier muss das Management noch stärker auf Zusammenhalt hinarbeiten.
Ständiges freundliches Feedback
Ständig wird die Arbeitsumgebung verbessert: Schreibtische, Arbeitsmaterial, Teeküche. Luftfilter für Besprechungsräume. Eine der besten Arbeitsbedingungen, die ich in meiner Laufbahnerlebt habe.
Regelmäßige „Town Hall“ Meetings und Email-Updates informieren die Angestellten regelmäßig über die Situation im Unternehmen.
Unsere Branche ändert sich, die Firma auch. Im Wandel der Zeit kommen imme rneue interessante herausforderungen auf die Mitarbeiter zu.
Eigenverantwortlichkeit wird gewünscht
Aktiv Weiterbildung ansprechen/anbieten
Professionell mit Spaß
Ich kann mit Kindern ausreichend planen
Das ist hier wie ich es mir bei der Feuerwehr vorstelle
Mentor
Nach all den Jahren endlich funktionierender Support
Gemeinsam statt einsam
Sonst wäre ich nicht hier
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