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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Finger weg!

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt, die meisten Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Verbesserungsvorschläge

Verbesserungsvorschläge

Alles. Insbesondere mit dem Druck aufhören, Mitarbeiter unterschiedlicher Dezernate gleich behandeln und die Assistentin der Geschäftsführung austauschen.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt nur Druck von oben.

Image

Wird immer weniger.

Work-Life-Balance

Keine Überstunden

Karriere/Weiterbildung

Man muss halt arbeiten. Mehr ist nicht gewünscht.

Kollegenzusammenhalt

Mitunter Zickenkrieg, aber im Team ok.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle ungefähr ein Alter

Vorgesetztenverhalten

Psychospiele sind an der Tagesordnung.

Arbeitsbedingungen

Kann man nicht meckern.

Kommunikation

Mitarbeiter erfahren alles als letzte

Gehalt/Sozialleistungen

Alles okay.

Interessante Aufgaben

Viel Verantwortung und selbstständiges Arbeiten


Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Spannendes Arbeiten mit Freunden in einer hochspezialisierten Anwaltskanzlei

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

In Corona-Zeiten: Jeder Mitarbeiter hat einen kompletten HomeOffice-Arbeitsplatz erhalten. Für das Notfallteam wird das Büro täglich desinfiziert, es liegen Einmalhandschuhe aus.

Arbeitsatmosphäre

Freundschaftliche, familiäre Atmosphäre

Image

Führende Kanzlei im Großraum Braunschweig im Verkehrsunfallrecht.

Work-Life-Balance

Hier wird viel gearbeitet - ganz klar. Aber man kann auch den Akku aufladen.

Karriere/Weiterbildung

Hauseigene Seminare, Möglichkeiten externer Fortbildung, Schulung durch erfahrene Kollegen.

Gehalt/Sozialleistungen

Überdurchschnittlich!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir engagieren uns: Pro bono-Mandate sind dabei ebenso selbstverständlich wie die Unterstützung von Projekten.

Kollegenzusammenhalt

Alle gehen entspannt miteinander um. Hier werden Kollegen schnell zu Freunden.

Umgang mit älteren Kollegen

Man hilft sich über den Flur ;)

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien und kollegiales Miteinander werden hier gelebt.

Arbeitsbedingungen

Modern und innovativ - auch dank eigenem Anwaltsprogramm.

Kommunikation

Wir reden miteinander und nicht übereinander.

Gleichberechtigung

Ist ein Teil unseres Erfolges in einem jungen, modernen Team.

Interessante Aufgaben

Vielfältige, spannende Aufgaben neben der täglichen Routine. Wir lernen jeden Tag (voneinander) und entwickeln uns weiter.

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Rischmüller & Seide Rechtsanwaltskanzlei PartG mbB durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Recht (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Rischmüller & Seide Rechtsanwaltskanzlei PartG mbB als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Umgang mit älteren Kollegen und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Rischmüller & Seide Rechtsanwaltskanzlei PartG mbB als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.
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