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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei rk instrumente die Unternehmenskultur als sehr traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Es wurden Dinge an einem vorbei kommuniziert .... Es wurden in einer "kurzen" Besprechung Sachverhalte festgehalten, was aber gefühlt nach wenigen Stunden bereits vergessen war.
War soweit ok, aber wie überall gibt es auch dort ein gegeneinander.....
Man konnte Termine außerhalb schon wahr nehmen, hier hat man auch Unterstützung erfahren
Es gab ja nur eine .... und es war echt sehr mühselig .... Es war kein Miteinander auf Augenhöhe sondern eher von oben herab
Das Arbeiten war soweit ganz gut, helles Büro mit Tageslicht, komplett ausgestatteter Arbeitsplatz