2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Regelmäßige und pünktliche Lohnzahlung.
Es gibt zu vieles.
Mehr Kommunikation miteinander.
Kaum ein Lob von Vorgesetzten.
Arbeit muss man sich meist selber suchen.
Die Produktion tut, was sie kann.
Die Arbeitszeiten sind ok.
Auf Familie könnte in der Produktion
mehr Rücksicht genommen werden.
Kaum
Geld wird pünktlich gezahlt.
Mehr kann man nicht dazu sagen!
Neue Mitarbeiter bekommen nur das Nötigste beigebracht, den Rest muss man selber rausfinden.
Es werden auch ältere Mitarbeiter eingestellt.
Die Erfahrung länger hier arbeitender Kollegen wird schon geschätzt, aber nicht gefördert.
Zu wenig Kommunikation
Um neues oder gutes Werkzeug muss man sich sehr bemühen.
Viel Rennerei von Halle zu Halle, weil Kleinteile zu sehr verteilt sind.
Gibt's nicht
Keine Angabe
Es gibt abwechslungsreiche Arbeiten.
Lohn kommt pünktlich. Kurzer Arbeitsweg. Noch relativ sicherer Arbeitsplatz
...das jeder Zeitpunkt für mehr Lohn schlecht ist und wiederholt das Angebot kommt, wenn es nicht passt kann man den Arbeitsvertrag gern auflösen.
Die Einstellungen zu den Mitarbeitern überdenken. Aufhören zu erzählen das es genügend Bewerber gibt schon vorm Tor warten.
Wenn man schon erzähl wie erfolgreich das jeweilige Jahr war, kann man auch gern die Mitarbeiter daran beteiligen.
Passt schon, leider etwas angespannt
Es werden gern und oft Einsatz gefordert...
Abhängig von der Position. In der Verwaltung mehr als in der Produktion. Personalleitung ist aber auch nur sporadisch da.
Nicht so gut wie es von der Geschäftsführung angepriesen wird. Für die Aufgaben und Anforderungen eher mittelmäßig. Großer Minuspunkt für die Anzahl der Urlaubstage
Im Punkt Mülltrennung kann man noch besser werden. Pluspunkt, die Dachfläche wird zur Energiegewinnung genutzt.
Ist gut, auch das zeigen von Kniffen bei der Einarbeitung funktioniert.
.. nicht immer der Beste, das Motto ist auch hier "jeder ist ersetzbar"
Wie in vielen mittelständischen Unternehmen. An die so einige Absprachen kann man sich nicht erinnern.
Es wird sich bemüht, an manchen Stellen sollte man dann aber doch nicht sparen.
...an der mangelt es.
Egal ob m/w/d hier wird jeder gleichermaßen behandelt.
Die Arbeit ist vielfältig und abwechslungsreich.