5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gleitzeit
Teilweise der Umgang
Mehr auf Mitarbeiter eingehen
Schnellere Kommunikation.
Man muss sich immer wieder über schwachsinnige Kommentare über sogenannte Kollegen in Bewertungsportalen wundern.
Auf dem normalen Arbeitsmarkt hätten diese null Chancen.
Wenn man schon negative Bewertungen auf diesem Niveau ablässt, sollte man das an richtiger Stelle machen. Aber dazu braucht es Rückrad!!!!
Vielleicht mal auf einer Betriebsversammlung solchen Müll ablassen.
Das gilt im übrigen für das gesamte RMD Unternehmen.
nichts, bestenfalls noch das Gehalt, was aber nicht reicht. Wer sich aber den ganzen Tag stinkfaul herumpelzen will, ist hier richtig.
alles Andere
naja, die Firma war vor einiger Zeit öffentlicher Dienst, das sagt alles. Und die Firma muss kein Geld verdienen, das ist ihr Glück, sonst wären die längst Pleite, die Führungskräfte sind eine Katastrophe
Sozial eingestellt, viele Angebote.
Zu viel Bürokratie, zu viel Geheimniskrämerei.
Mehr Offenheit gegenüber den Mitarbeitern würde den "Flurfunk" überflüssig machen.