5 Bewertungen von Mitarbeitern
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5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Forecast Calls mehrmals pro Woche.
Managementtrainings oder besser Austausch.
Manager haben gar keine Vorstellung, was überhaupt nötig wäre, um Erfolg am Markt zu haben und machen sinnlos Druck, Geld wird vergeudet und fehlt an wichtigen Stellen.