Mitarbeiter Mangel wieso nur?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Stempeluhr bei Feierabend
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungerechtigkeit unter den Mitarbeitern beim Lohn, Tätigkeitsfeld sowie Förderungen. Nicht umsonst kündigen immer mehr. Zweite mal das sexuelle Übergriffe am Arbeitsplatz passieren, teilweise Arbeiten die Leute immer noch in der Firma.
Verbesserungsvorschläge
Behandelt eure verbliebenden Mitarbeiter besser sonst sind bald alle weg. Mehr auf die Wünsche der Mitarbeiter eingehen. Vorgesetzte Hinterleuchten, totaler Nasenfaktor in der Produktion.
Kommunikation
Am liebsten über WhatsApp auch gerne im Feierabend
Kollegenzusammenhalt
Auf die Kollegen ist verlass man hält zusammen
Work-Life-Balance
Samstags Arbeit ist weniger geworden liegt aber eher an der Auftragslage als an guter Planung
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte haben immer Recht und wissen alles besser.
Interessante Aufgaben
Die letzten Jahre kaum Abwechslung mehr in der Arbeit, immer die gleichen Produkte. Kunden mit interessanten Produkten bestellen jetzt wo anders
Gleichberechtigung
100% Nasenfaktor
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden nicht unterstützt um leichtere Arbeiten zu tätigen
Arbeitsbedingungen
Investitionen um Arbeit zu erleichtern unerwünscht wir verschleissen lieber die Mitarbeiter die stehen draussen ja massenweise vor der Tür und wollen alle hier arbeiten *lach*
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Jahrelang Öl im Gulli entsorgt
Gehalt/Sozialleistungen
Geschenkt kriegst du nichts. Wer krank ist bekommt Lohn abgezogen. Akkordarbeit wird als Lohn Prämie getarnt.