Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Ropetec
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Außergewöhnlich, Aufregend, Abwechslungsreich

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wir sind ein kleines Team, welches eng zusammenarbeitet. Man kennt sich und die Schwächen des anderen, daher sind Uneinigkeiten schnell ausgeräumt.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten unserer Mitarbeiter sind in einem sehr humanen Rahmen. Überstunden gibt es im Grunde nicht. Der Wunschurlaub wird wenn es sich nur irgendwie einrichten lässt gewährt.

Karriere/Weiterbildung

Die Möglichkeiten sind begrenzt, aber Engagement zahlt sich aus!

Gehalt/Sozialleistungen

Wir zahlen was wir können und entsprechend der Leistung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Realität ist, dass wir große Mengen Konststoffe verarbeiten und dem entsprechend auch Abfall produzieren. Wir tun unser möglichstes um diese so gering wie möglich zu halten und spenden zum Beispiel regelmäßig Reststücke ein soziale Einrichtungen

Kollegenzusammenhalt

Wir stehen für ein ander ein. Hat jemand im Betrieb ein Problem stehen die Kollegen immer zur Verfügung.

Vorgesetztenverhalten

Hier lässt keiner den Chef raushängen! Es herrscht ein Umgangston wie unter Freunden.

Arbeitsbedingungen

Wir sind ein kleiner Handwerksbetrieb, es muss also auch häufig mal improvisiert werden.

Kommunikation

Wir versuchen Probleme grundsätzlich in einer offenen Disskussion zu lösen. Das gelingt selbstverständlich nicht immer.

Interessante Aufgaben

Unser Dienstleistungsangebot ist sehr außergewöhnlich, so auch die damit verbundenen Aufgaben.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden