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Rosa-Settemeyer-Stiftung 
Behinderten 
Heimat
Unternehmenskultur

Norderstedt

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Rosa-Settemeyer-Stiftung Behinderten Heimat die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Rosa-Settemeyer-Stiftung Behinderten Heimat
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Rosa-Settemeyer-Stiftung Behinderten Heimat
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    100%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    100%

  • Einfach mal machen

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Bewährtes wiederholen

    Strategische RichtungTraditionell

    100%

  • Unabhängig arbeiten

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

Schwächen

Ohne klare Abläufe arbeiten oder Rückständig sein? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Familiär und locker

Bewertung lesen
4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Austausch untereinander ist gut.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Zusammenarbeit ist angenehm und locker. Es ist jedoch auch manchmal wie auf einem Schulhof (Gerüchte und Lästereien)

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeit ist angenehm und nicht zu anstrengend. Das Ambiente der Einrichtung trägt dazu bei das man sich wohl fühlt

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2,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Immer wieder unangebrachte Fragen und Aussagen. Wenig bis keine Unterstützung bei Problemen mit anderen Mitarbeitern. Geschäftsführerwechsel steht bevor. Viel Hoffnung auf Veränderung.

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3,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Häufig sehr ähnliche Aufgaben und Abläufe

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