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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Arbeitgeber zum davonlaufen. Unpünktliche bis keine Bezahlung, schlecht organisiert, cholerische Leitung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles im Prinzip
Verbesserungsvorschläge
Cholerische Führung, chaotisch, keine Möglichkeit zu Planung. 3 monate kein Geld erhalten. Stundenabrechnungen undurchsichtig, ebenso Arbeitszeitgestaltung
Arbeitsatmosphäre
MA meist angetrunken oder anderen Drogen ausgesetzt.
Work-Life-Balance
Spontane ewig lange Einsätze sind verpflichtend, ein Nein wird mit Kündigung beantwortet
Karriere/Weiterbildung
Einige verpflichtende Fortbildungen, die weder bezahlt werden, nich als Arbeitszeit gewertet werden
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung weit unter Tarif, knapp oberhalb dem mindestlohn. Keine Fahrtkostenerstattung, bei Glück unregelmäßige Bezahlung, bei pech gar keine
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Interesse an Umwelt und/oder sozialer Verantwortung
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Rücksicht auf die Gebrechen von älteren und kranken
Vorgesetztenverhalten
Aggressiv und bedrohend, regeln fur die Mitarbeiter gelten in der Leitungsebene nicht.
Arbeitsbedingungen
Zu wenig bezahlte Zeit, zu lange unbezahlte fahrtwege. Mangelnes Werkzeug und material erschwert die Arbeit zusätzlich.
Kommunikation
Undurchsichtig, und quasi nicht vorhanden.
Gleichberechtigung
Gubt es nicht, rassistische tendezen zu erkennen
Interessante Aufgaben
Schwankt zwischen knochen job Bühnenbau und einfacher objektbewachung, das wars mit Abwechslung.
Image
Kollegenzusammenhalt
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