3 Bewertungen von Bewerbern
3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Absagen senden - so viel Wertschätzung gegenüber Bewerbenden sollte sein!
Die Bewerber*innen den Bewerbungsprozess/ das Auswahlverfahren erläutern
Man sollte sich schon in einem fairen Zeitraum bei Bewerbern melden. Absagen sind kein Problem, aber das jede Woche die Stellenanzeige erneuert wird um Topaktuell zu wirken und sich trotzdem nicht zu melden ist schon ziemlich unhöflich. Prey scheint im Ingenieursbereich aber scheinbar aus dem vollen schöpfen zu können, um sich so einen Umgang zu erlauben...