2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Durch Neid und Unzufriedenheit und zuviel Arbeit für zu wenig Mitarbeiter schlechtes Arbeitsklima
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle langjährige Mitarbeiterin im Personalbüro, die(ich hatte das Gefühl) als Einzige verständnisvoll und emphatisch mit neuen älteren Mitarbeitern umgeht.
Moderner Arbeitsplatz, pünktliche Lohnzahlung, gute EMail Kommunikation für jeden Mitarbeiter was Firmenevents, Jubiläen u. Ä. betrifft
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man merkt ziemlich schnell, daß Viele unzufrieden, neidisch und komplett überarbeitet sind. Leider wird dieser Stress dann an neuen Kollegen ausgelassen
Verbesserungsvorschläge
Einarbeitung von neuen Kollegen nicht immer während des laufenden Betriebes, da die WENIGEN Mitarbeiter schon überlastet sind mit ihren eigentlichen Aufgaben.
Diese Mitarbeiter sind nicht als Lehrkräfte ausgebildet und das bekommt man auch ganz schnell zu spüren, wenn man nicht innerhalb von kurzer Zeit Alles versteht.
Keine Quereinsteiger einstellen, die aus vollkommen artfremden Berufen kommen, da die Quereinsteiger überhaupt nicht einschätzen können auf welches Arbeitspensum sie sich einlassen.
Arbeitsatmosphäre
Als Quereinsteiger leidet man
Image
Kann ich nicht beurteilen
Work-Life-Balance
Zu viel Arbeit für zu wenig Mitarbeiter
Karriere/Weiterbildung
Kann ich nicht beurteilen
Gehalt/Sozialleistungen
Als Quereinsteiger gutes Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
E-Autos, Wärmepumpenheizung..Aber viel unnötiger Verpackungskram
Kollegenzusammenhalt
JEDER ist sich selbst der Nächste
Umgang mit älteren Kollegen
An meinem persönlichen Beispiel muss ich leider sagen, daß es kein Verständnis bei den jüngeren Kollegen gibt, das man ab einem gewissen Alter nicht mehr die Schnelligkeit und Leistung bringt, die man in jüngeren Jahren durchaus geschafft hat. Es wird geheuchelt, getuschelt und das Alles in deinem Beisein.
Vorgesetztenverhalten
Als Quereinsteiger bekommt man kaum Feedback und vorallem keine richtige Einarbeitung, die aber notwendig wäre um dieses Aufgabengebiet zu bewältigen
Arbeitsbedingungen
Klimatisierte helle Büros, modernes Ambiente, gute Arbeitsmittel
Kommunikation
Teils/Teils
Gleichberechtigung
Kann ich nicht beurteilen
Interessante Aufgaben
Sehr viele,aber nicht zu schaffen für Neulinge in der Zahnmedizin
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Toller Arbeitgeber mit Aufstieg Chance
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Rübeling & Klar Dental-Labor durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Image und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Rübeling & Klar Dental-Labor als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.