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Bewertung

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Unfähige Führungskraft

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Professionellere, fähige Führungskräfte einstellen, die dem Team den Rücken stärken
Karrierechancen überarbeiten

Arbeitsatmosphäre

Zusammenhalt innerhalb des Teams war gut obwohl Führungskraft versucht diese untereinander auszuspielen und zu manipulieren

Kommunikation

Wichtige Veränderungen kommen bei dem Team zuletzt an obwohl dieses am nächsten am Kunden dran ist und diese vermitteln und begründen muss (z.B. Preiserhöhung)

Vorgesetztenverhalten

Unprofessionell und deplatzierte Führungskraft

Interessante Aufgaben

Servicerückrufe, Kubdenzufriedenheit erfragen, Reklamationen bearbeiten

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Eigenes Hilfswerk

Gehalt/Sozialleistungen

Keine Möglichkeit aufzusteigen

Image

Durch Dauerhafte Ausfälle innerhalb der Belieferung fängt das Image an zu bröckeln.

Karriere/Weiterbildung

Schulungen innerhalb des Hauses für Weiterbildungen die dem Aufgabenbereich unterstützen können, keine Karrieremöglichkeit


Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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