weniger Angenehm
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man bekommt gute Schulungen die darauf zielen mehr zu verkaufen und man bekommt ein Verkaufsverfahren an die Hand die andere Vertriebe noch nicht machen. Es wird sehr stark mit NLP Ansetzen geschult und den Mitarbeitern beigebracht. Welche diese auch anwenden sollen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt sehr viel Druck und noch mehr Kontrolle, man muss funktionieren und bereit sein sehr viel Überstunden zumachen. Es wird sogar gefordert das man diese macht. Zielerreichung ist alles was zählt egal wie, sollte man diese nicht erreichen hat man ein Gespräch. Alles wird im bei sein der anderen Mitarbeiter gemacht ob Lob oder Tadel wo durch noch mehr Druck entsteht und die Mitarbeiter untereinander sich etwas anfeinden. Hilfe bekommt man von Kollegen weniger und muss alleine Überleben, es gibt Bürozeiten da muss man Vorort sein und jede Stunde einen Report abgeben was man erreicht hat. Die Buchhaltung macht auch immer wieder Fehler in den Abrechnungen und man muss diese genau kontrollieren, es ist dann noch schwierig das zu bekommen was einen zusteht.
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen sollte nicht das Spagettiprinzip anwenden, welches besagt man wirft eine Hand voll gegen die Wand was hängen bleibt ist gut und was runterfällt ist halt weg. Der Druck ist einfach zu hoch, dadurch "cheaten" einige Mitarbeiter um nicht im Fadenkreuz zukommen mit falschen Angaben. Lieber offen und wenn die Zahlen nicht stimmen mit den Mitarbeitern eine Lösung finden im Einklang und nicht mit der Peitsche.
Arbeitsatmosphäre
sehr hoher Druck
Kollegenzusammenhalt
Jeder macht sein Ding und sieht den anderen als Feind
Interessante Aufgaben
Die Aufgabe ist interessant und macht eigentlich auch Spass