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Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.
Würde die vereinbarte Arbeitszeit eingehalten, so wären die Gehälter fair. Aus 40 Stunden pro Woche werden jedoch schnell 60, ohne monetäre Vergütung oder Freizeitausgleich.
Überstunden für Nichts werden Großgeschrieben. Man muss sich auf 60-Stundenwochen einstellen, keine Überstundenauszahlung, Urlaubsausgleich oder 13. Gehalt.
Man musss nur akzeptieren, dass das Einstiegsgehalt auch so bleiben wird.