9 Bewertungen von Mitarbeitern
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
hohes Innovationstempo
cooles Team
gefällt mir
Weiterbildungen werden laufend angeboten.
Mehr geht immer
IT ist Top
remote und persönlich. Klappt ganz gut
es war eine schöne Zeit
außen hui + innen hui
bei zwei Jobs immer hart
war ok
laufend Input und Workshops
klasse Team
wir haben uns gut gepusht
top Tools, eine neue Welt
wir hatten Spaß
mehr geht immer
keine Hürden
neue Ideen, neue Tools, war eine spannende Zeit
Wir haben Spass!
bin gerne bei S&P
planbare Arbeitstage
alle haben die Chance auf den Top-Job
mehr geht immer..
Nachhaltig, was sonst..
super Kollegen
Wir sind ein junges Team
Top Office
Mit Agilität läuft`s
Frauen-Power
Mega
Hohe Erwartungen können mitunter zu Drucksituationen führen. Jedoch gibt hier jeder Mitarbeiter alles, sodass sich diese Situationen in Grenzen halten!
Alle Mitarbeiter hier haben die Möglichkeit sich auf Kosten des Unternehmens weiterbilden zu lassen. Die Karriereoptionen sind für ein mittelständische Unternehmen sehr hoch. Wer viel leistet und Einsatz zeigt wird auch belohnt!
Wunderbares Team, in dem man sich zu 100% aufeinander verlassen kann! Der Zusammenhalt ist immens, jeder packt mit an und man entlastet sich gegenseitig.
Der Geschäftsführer hat hohe Erwartungen, die jedoch immer im Rahmen dessen liegen, was jeder Einzelne leisten kann. "Nobody's perfect"
Multikulturelles Team, in dem jeder seine Aufgaben und Kompetenzen kennt. Hier wird niemand benachteiligt!
spannendes Team
noch stärker international ausrichten
im Team arbeiten tolle Talente, die etwas bewegen können
Kunde und Produkt stehen im Fokus
Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit - mehr geht nicht
schneller geht es nicht; Förderprogramme und Coaching, um möglichst schnell an den Projekten und Aufgaben zu wachsen
Gehaltspaket mit Erfolgsprämien und Firmenwagen
alle bringen sich ein
viel Freiraum für High Performer
moderne Arbeitsplätze; Research- und Analyse-Tools für eine optimale Projektumsetzung
breiter Nationenmix
tolle Kunden; interessante Projekte
hoher Freiheitsgrad; Unternehmertum wird belohnt
Zeitfresser konsequenter bekämpfen
Team arbeitet toll zusammen - ideale Keimzelle für neue Ideen
dafür kämpfen wir jeden Tag
Familie und Beruf stehen im Einklang; Gleitzeit und Arbeitszeiterfassung stellen die Work Life Balance sicher
Nachwuchs-Talente werden gefördert; schnelle Aufstiegschancen
attraktives Gehaltspaket mit Beteiligung am Erfolg + Firmenwagen
jeder hilft sich; Aufgaben werden zuverlässig erledigt
passt
berechenbar; keine Spielchen
modernes Büro für einen guten Arbeits-Flow
keine langatmigen Besprechungen - jeder im Team ist informiert
fünf Nationen; guter Mix
es gibt keine langweiligen Arbeitstage
Jeder Mitarbeiter kann seine individuellen Stärken einbringen und Ideen direkt in die Praxis umsetzen.
Ohne unternehmerischen Spirit klappt es nicht
Aktuell keine
junges Team mit hohen Freiheitsgrad bei der Gestaltung des eigenen Arbeitsplatzes
Das Unternehmen ist als Bildungsträger für Fach- und Führungskräfte tätig. Es werden Qualitäts- und Leistungsstandards gesetzt. Ich arbeite gerne im S&P Team
Flexible Arbeitszeitmodelle werden angeboten.
Marktübliches Gehalt mit hoher Beteiligung am Unternehmenserfolg
Das Bürogebäude erfüllt höchste Anforderungen an Umwelt & Soziales. Pausen sind in der Gartenlounge möglich.
Spannender Mix unterschiedlicher Skills
Auch ältere Kollegen und Kolleginnen arbeiten im Team; diese sind geschätzt und werden gefördert.
junges Team mit flachen Hierachien und hoher Eigenverantwortung
Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit Technik, die keine Wünsche offen lässt.
Alle Mitarbeiter haben gleiche Chancen
Mitarbeiter können neue Geschäftsbereiche und neue Produkte aufbauen
Die Stimmen unserer Kunden finden Sie direkt auf unserer Homepage.
Flexible Arbeitszeiten und unterschiedliche Arbeitszeitmodelle, passend zu den privaten Rahmenbedingungen
Die Mitarbeiter können je nach Entwicklungsstand ihr eigenes Karriere-Modell wählen
Gehälter werden pünktlich bezahlt. Es besteht ein modernes variables Vergütungssystem.
Alle Teammitglieder arbeiten Hand in Hand.
Alle Generationen werden wertschätzend behandelt
Wir sind ein dynamisches Team mit guten Zusammenhalt.
An unserem Standort München verfügen wir über moderne Büroräume. Jedes Teammitglied kann auf unterschiedliche Research-Datenbank zugreifen.
Das gesamte Team kennt die Ergebnisse und die Erfolge.
Mehrere Nationen; Frauen übernehmen verschiedene Führungsaufgaben
Wir arbeiten ständig an neuen und anspruchsvollen Aufgabenstellungen, welchen unseren Kunden einen Vorsprung in der Praxis sichern.