Veraltete Strukturen und Mitarbeiterführung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Den Verwaltungsapparat durch Fachpersonal ersetzen.
Kollegenzusammenhalt
Es werden Strukturen gefördert, welche einen kollegialen Umgang unmöglich machen. Vorallem in der Verwaltung regieren unprofessionelles Wissen und Verhalten.
Work-Life-Balance
Veraltete Ansichten wie, kein Urlaub in der Probezeit und eine starre Zeitwirtschaft sind fernab vom Standard im ÖD.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter- und Feedbackgespräche, Gesundheitsmanagement werden dort völlig frei interpretiert.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen