Beschämend, für eine wissenschaftliche Landesinstitution
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Zügig die Verwaltungsmitarbeiter austauschen. Sie sind schlecht ausgebildet und arbeiten nach eigenen Regularien, die nicht dem Standard des öffentlichen Dienstes entsprechen. Der Personalrat soltle unbedingt eine interne Prüfung auf Eignung der eigenen Mitglieder in Erwägung ziehen. Die Institutsleitung sollte stets das Miteinander fördern.
Vorgesetztenverhalten
Leider steht und fällt alles mit dem Leiter der Institution. Wenn Missstände nicht konsequent bekämpft werden, wird in der Verwaltung nie Ruhe einkehren.
Interessante Aufgaben
Entsprach nicht dem Anforderungsprofil aus der Stellenanzeige.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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