8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Die Vorgesetzten wussten das der Lohn nicht ausreichend für die geleistete Arbeit war und versuchten durch Prämien etc. dieses Manko auszugleichen.
Der einzigste Nachteil war, das sie sich bei Ausschreibungen immer kleiner gemacht haben als sie sind und sich die Preise für die Dienstleistungen diktieren ließen.
Besser Bezahlung bringt auch bessere Mitarbeiter an den Start.
er versuchte stets jedem seine dienstplanwünsche zu erfllen, so das freizeit und arbeitstage gut ausgewogen waren
die bezahlung war unterirdisch, das lag aber nicht am arbeitgeber sondern am auftragserteiler die so geizig sind
die mitarbeiter besser entlohnen
kommunikation und wünsche zum dienstplan wurden gut berücksichtigt
bezahlung, dienstpläne, aufgabenstellung sollten verbessert werden
Ich finde gut das ich Wieder einsteigen durfte
Wenig Einarbeitungsbeistand,Kollegen sceptisch
man kann bei der gestaltung der dienstpläne mitreden und wenn es möglich ist werden diese wünsche berücksichtigt
ich habe nichts auszusetzen, da es nicht auszusetzen gibt
ich hoffe das es jetzt den mindestlohn gibt
der Lohn ist Pünktlich. leider kann ich nichts Positives finden.
fast alles. Arbeitszeiten die fehlende Kommunikation. usw.