2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wer Bock hat auf Überwachung..
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Gehalt ist fair (dafür wird aber auch einiges erwartet)
- Unterschiedliche Kunden-Anforderungen machen (fast) jedes Projekt einzigartig
- Equipment
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Die Kontrolle der Angestellten ist wahnsinnig. Jeder Angestellte kotzt darüber ab.
- Aufgaben werden hin und her geschoben, niemand fühlt sich für irgendetwas verantwortlich und immer sind die anderen Schuld
- Kein Spirit, man spürt keine Seele
Verbesserungsvorschläge
- Den Mitarbeitern Vertrauen schenken
- Mitarbeiter brauchen auch mal Zeit unter sich, lasst sie plaudern und verschnaufen
Arbeitsatmosphäre
Man wird in regelmäßigen Abständen (2-3 Mal täglich) kontrolliert und alle Mitarbeiter, auch die langjährigen, müssen täglich einen Arbeitsreport einschicken, auf dem sie angeben müssen: was, wann und mit wem sie gearbeitet haben.
Image
Nischen-Player, dessen Kunden sehr zufrieden sind. Die Mitarbeiter sind weitestgehend zufrieden aber jeder hat immer etwas in kleinem Umfang zu meckern.
Work-Life-Balance
Gewöhnliche Arbeitszeiten, keine Wochenendarbeit. Man kann auch Mal früher gehen, z. B. für Kinder/Familie, die Zeit muss aber nach- oder vorgearbeitet werden.
Karriere/Weiterbildung
Grundsätzlich kann man alles beantragen (Schulungen, Zertifizierungen, ...) und das wird dann besprochen und auf dieser Basis bewilligt oder abgelehnt.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Umgebung sehr überdurchschnittlich, für die Branche angemessen. Man kann das BVG Jobticket in Anspruch nehmen und es gibt eine vergünstigte Mitgliedschaft für eine Fitnessstudio-Kette.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der jeweiligen Teams ganz gut, teamübergreifend stehen aber Schuldzuweisungen im Vordergrund und man hat das Gefühl gegeneinander zu arbeiten, statt miteinander.
Vorgesetztenverhalten
Klare und kompetente Anweisungen, keine unerreichbare Zielsetzungen, Stärken und Schwächen werden bei der Verteilung der Aufgaben berücksichtigt. Auch in 4-Augen-Gesprächen befindet man sich immer auf Augenhöhe, man spürt an der Verhaltensweise keine hierarchische Ordnung.
Kommunikation
Man erreicht immer einen Vorgesetzten, sofern nötig. Allerdings gibt es viel zu viele Meetings, wo wir wieder beim Thema "Kontrolle" sind. Locker 80% der Meetings sind unnötig und eher hinderlich, dienen aber in erster Linie den Vorgesetzten zur Kontrolle und den Kolleginnen und Kollegen zum Leistungsvergleich à la "wer arbeitet wie viel".
Interessante Aufgaben
Es gibt immer wieder lösbare Herausforderungen, jede Aufgabe ist individuell und jeder kann seine eigenen Ideen und Kreativität einbringen. Die Kunden haben unterschiedliche Ansprüche, Wünsche und Anforderungen, für die Lösungen gefunden und umgesetzt werden müssen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeit bei der Sal.A iT-Services GmbH
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Sal.A iT-Services durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Sal.A iT-Services als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Image und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Sal.A iT-Services als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kollegenzusammenhalt noch verbessern kann.