Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Salzburger 
Eisenbahn 
TransportLogistik 
GmbH 
Niederlassung 
Deutschland
Bewertung

Es ist nicht alles schlecht, jedoch viel Spielraum nach oben!

3,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kurze Entscheidungswege und es gibt kein SIE. Diese Firma wäre bei gewissen Änderungen und Anpassungen ein Traum, jedoch schon seit Jahren auf diesem Niveau und leider keine Besserung in Sicht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Sturheit mancher Vorgesetzten.

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Work Life Balance achten. Auch etwas mehr Urlaub tut nicht weh. 25 Tage ist in diesem Sektor definitiv viel zu wenig! Bei der Diensteinteilung, ob Dispo oder Key Account muss sich dringend etwas ändern!

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen und der Zusammenhalt unter den Wagenmeister und Lokführern ist klasse.
Mit den Meisten im Büro auch.

Kommunikation

Ein wahrer Alptraum. Völlig überforderte Dispo und die Vorgesetzten wollen es nicht hören.

Kollegenzusammenhalt

Wie schon erwähnt, draussen auf der Strecke überwiegen klasse!

Work-Life-Balance

Katastrophe. Versprechen werden nicht eingehalten, Diensteinteilung ist null durchdacht und arbeitet einen systematisch auf. Planung gibt es nicht. Die Urlaubstage in diesem Sektor sind zu wenig und es wird auch nicht nachgegeben.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt solche und solche.

Interessante Aufgaben

Lokführer, eig. Ein Traumberuf, nicht aber in diesem Unternehmen.

Gleichberechtigung

Wäre mir nichts negatives aufgefallen.

Umgang mit älteren Kollegen

Wird eher keine Rücksicht genommen. Manche älteren Kollegen nagen bereits am Zahnfleisch sehen aber nur noch die Rente vor sich.

Arbeitsbedingungen

Wie bereits erwähnt, katastrophal. Die Fluktuation spiegelt dies auch wieder! Ständig neues Personal, welches nur seine Zeit absitzt um aus den Verträgen wieder raus zu kommen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bei Firmenwagen wird bereits jetzt auf Umweltbewusstsein gesetzt. Elektromobilität und sparsame Diesel werden angeschafft.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist tatsächlich nicht schlecht aber wer Lust hat sich zu verkaufen ist hier richtig. Jedoch gibt es bei Zusatzdiensten keinen Extragroschen.

Image

FDL rollen regelmäßig mit den Augen, wenn sie nur den Namen SETG hören. Verschuldet leider meist durch die katastrophale Dispo und die schlechte Kommunikation.

Karriere/Weiterbildung

Karriere? Nein, nichts bekannt. Weiterbildung? Jaein. Die regelmäßigen RFUs finden statt.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden