Undankbares Unternehmen, welches sich semi optimal entwickelt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das immer wieder neue tolle Autos auf dem Parkplatz der Elite steht oder ich einen Elektrobus mal mieten kann. *Humor aus*
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe alle Bewertungen, das ist mehr als genug.
Verbesserungsvorschläge
1. Tut was an den Benefits, keiner bricht sich bei den leichtesten Benefits etwas aus der Krone!
2. Hört den Mitarbeitern mal zu, vertraut ihnen, denn das sind die Leute die euch das Geld in die Tasche spühlen sollen!
3. Kommunikation ist das A und O, entscheidet nicht alles über uns hin weg und versucht eine Lösung zu finden, ohne uns immer weiter zu beschneiden in der Work/Life Balance sonst ist bald wieder die nächste Abgangsflut. Wenn die Flut denn überhaupt schon geendet hat.
Arbeitsatmosphäre
Von Abteilungsleitung zum Arbeitnehmer super, untereinander unter den Arbeitnehmern super, von der Geschäftsführung zum Arbeitnehmer nur unidirektional und bestimmend.
Kommunikation
Es wird von der Geschäftsführung nicht kommuniziert sondern es wird über den Kopf weh entschieden.
Kollegenzusammenhalt
Nimmt leider auch langsam ab.
Work-Life-Balance
Wird immer weiter runtergeschraubt, das sogenannte Slot-System ist veraltet und wird maximal noch verschlimmbessert.
Vorgesetztenverhalten
Das einzige wo Ich sagen kann, dass es völlig in Ordnung ist was die Abteilungsleiter machen und wie Sie mit einem umgehen. Von Abteilungsleitung zu GF ist dies aber sehr schlecht, was die Abteilungsleiter auch immer durchblicken lassen.
Interessante Aufgaben
Haken dran machen und 1/5. Wenn mal an was neuem gearbeitet wird, wird dies schnell verworfen. Dafür ist dann keine Zeit, weil bringt ja kein Geld.
Gleichberechtigung
IT-Betrieb also eher männerlastig aber dafür kann das Unternehmen nichts.
Arbeitsbedingungen
Die GF probiert alles dies zu verschlechtern, Benefit ist der Parkplatz vor dem Büro. Erkrankte Mitarbeiter werden geächtet und es wird im Buschfunk gemauschelt.
Gehalt/Sozialleistungen
Nicht Branchenüblich und Urlaubs- und Weihnachtsgeld die letzten Jahre stark reduziert worden und eigentlich nicht mehr erwähnenswert. Vermögenswirksame Leistungen gibt es auch nicht, wieso auch? Müsste sich ja mal drum gekümmert werden, also lieber neue Firmenwagen für die Elite.
Image
Die Kunden lernen immer wieder neue leite kennen, weil der Bestand geht. Wieso? Siehe restliche Bewertung!
Karriere/Weiterbildung
Machen wir uns nichts vor, Weiterbildung ist eine Plattform mit Videos und ohne Zertifikaten.