Vergeudetes Potenzial
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Gleitzeit
Fehlende Schulungen und Weiterbildungen
Trotz guter Leistung keine Gehaltserhöhung
Verbesserungsvorschläge
Berücksichtigen, dass hier Menschen arbeiten und keine Maschinen.
Man wird stets austauschbare Arbeitskraft behandelt, der Mensch dahinter interessiert nicht. Das sollte man vielleicht mal überdenken.
Arbeitsatmosphäre
Flache Hierarchien und immer gute Laune. Man versteht sich mit allen, auch abteilungsübergreifend herrscht eine positives Klima.
Edit: Nach nun über einem Jahr Betriebszugehörigkeit muss ich an dieser Stelle leider sagen, dass sich die Arbeitsatmosphäre sehr zum negativen entwickelt hat. Flache Hierachien gibt es hier nicht mehr. Unverständliche Umstruktierungen und ständige Panikmache über die Situation der Firma. Wie von oben mit den Kollegen umgegangen wird ist teils sehr erschreckend.
Kommunikation
Leider herrscht viel Buschfunk und man bekommt gewisse Dinge nur zufällig oder am Rande mit. Entscheidungen werden oftmals ziemlich kurzfristig mitgeteilt. Hier könnte man deutlich an der Kommunikation durch das Unternehmen hindurch arbeiten.
Edit: Die Kommunikation seitens der GF hat sich weiter verschlechtert wodurch sich der Buschfunk weiter verstärkt.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist der Wahnsinn. Jeder hilft jedem wie er/sie kann. Hier herrscht wirklich eine "Alle-an-einem-Strang"-Mentalität.
Edit: Nach wie vor sehr stark, ohne das positive Klima innerhalb der Belegschaft würde es dieses Unternehmen evtl. nicht mehr geben. Es wird sich gegenseitig untersützt und motiviert. Dies sollte wesentlich mehr Anerkennung von oben finden.
Work-Life-Balance
An sich ist die Work-Life-Balance durchaus gegeben. Die Arbeitszeit wird eigentlich nie überschritten. Das sogenannte Slot-System wäre jedoch ausbaufähig, z.B. durch die Einführung eines Gleitzeitsystems. Da Supportzeiten eingehalten werden müssen, wird es für diese Personen schwierig mit Gleitzeit, das verstehe ich. Warum jedoch andere nicht flexibler für sich und auch Kunden sein können verstehe ich hingegen weniger.
Edit: Nach wie vor wehemente Weigerung von Gleitzeit. Die sich ändernden Lebensumstände von Mitarbeitern interessiert leider niemanden. Die Firma soll an erster Stelle stehen.
Vorgesetztenverhalten
Wie im Bereich "Kommunikation" bereits erwähnt, wäre eine frühere Kommunikation von Entscheidungen wünschenswert. Davon abgesehen ist das Vorgesetztenverhalten vorbildlich.
Edit: Die Kommunikation hat sich noch weiter verschlechtert und ab und an fragt man sich was die wirkliche Rolle der Vorgesetzten hier ist. Oft werden Entscheidungen und Konzepte der Vorgesetzten von der Geschäftsführung gekippt, sehr zum Leidwesen der Angestellten.
Interessante Aufgaben
Hier gleicht, zumindest in meinem Bereich, kein Tag dem anderen. Man hat stets mit neuen Kunden, neuen Projekten und neuen Aufgaben zu tun. Da sich die Software stetig weiterentwickelt, wird sich dies vermutlich auch nicht ändern. Ich persönlich finde es klasse.
Edit: Durch fehlende Schulungen bleibt man stets auf ein und demselben Niveau, sodass die Aufgaben stupide und langweilig werden.
Arbeitsbedingungen
Das Unternehmen unterstützt einen wo es nur kann, sei es mit Informationen oder dem Equipment. Zum Equipment kann man sagen, dass man alles Nötige gestellt bekommt. Es gibt sogar die Möglichkeit, sich einen ergonomischen Stuhl sowie Tisch für das Homeoffice zur Verfügung stellen zu lassen.
Gehalt/Sozialleistungen
Kann ich im Moment noch nicht allzu viel dazu sagen. Das Gehaltsniveau an sich ist in Ordnung und es gibt Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld. Über eine Gehaltsentwicklung kann ich noch nichts sagen, habe jedoch von Kollegen gehört, dass Gehaltserhöhungen eher eine Seltenheit sind.
Edit: Trotz herausragender Leistungsbeurteilung gab es keine Gehaltserhöhung, einen Grund weshalb nicht wurde nicht genannt. Es wurde zwar eine Inflationsanpassung für alle vorgenommen, jedoch war Höhe und Zeitpunkt dieser Anpassung äußerst willkürlich.
Karriere/Weiterbildung
Bislang wurde noch nie über Weiterbildungen gesprochen.
Edit: Weiterhin nichts geschehen an dieser Stelle.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Sehr geehrte Kollegin, sehr geehrter Kollege,
vielen Dank für Dein ehrliches und ausführliches Feedback und entschuldige unsere späte Rückmeldung.
Es ist schade, dass du solche negativen Erfahrungen sammeln musstest. Wir bedanken uns für deine Ehrlichkeit und nehmen deine Verbesserungsvorschläge gerne entgegen.
Die Zufriedenheit unserer Kollegen/-innen ist uns sehr wichtig. Um ein attraktiver Arbeitgeber zu sein und zu bleiben, sind wir daher sehr aufmerksam, wenn es darum geht konkrete Verbesserungspotentiale zu erkennen und umzusetzen. Persönliche Erfahrungen und Eindrücke warum es nicht gepasst hat, sind für uns sehr wertvoll, da wir uns eine langjährige Zusammenarbeit wünschen. Daher würden wir uns gerne noch einmal mit Dir austauschen.
Für dein Engagement in der Zeit bei uns als SAmAsianer möchten wir uns an dieser Stelle abschließend und die Zeit, die du dir für diese Bewertung genommen hast noch einmal herzlich bedanken. Für deine Zukunft, beruflich wie privat wünschen wir dir alles Gute und viel Glück!
Beste Grüße
Das SAmAs Team