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SAMS 
Sportsandmoreshop 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SAMS Sportsandmoreshop die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SAMS Sportsandmoreshop
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SAMS Sportsandmoreshop
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    45%

  • Einfach mal machen

    Strategische RichtungModern

    45%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    45%

  • Am Markt vorbei arbeiten

    Strategische RichtungTraditionell

    45%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    45%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
Vorgesetztenverhalten

nicht sozial

2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Leider unterschiedlich eingelernte Angestellte

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Flexible Arbeitszeiten! Und offen für Überstundenabbau etc

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5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Freundlicher und netter Umgang unter den Kollegen und Kolleginnen.

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5,0
KommunikationFührungskraft

Jeder kann seine Meinung frei äußern und jedem Fragen stellen oder ins Gespräch kommen.

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Regelmäßig Veranstaltungen und die offene die Kultur tragen sehr viel dazu bei.

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