Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Sanitätshaus Achim Kunze die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter kleinhalten oder Auf Kosten der Zukunft leben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Junge Kolegen halten zusammen
Ist nicht interessiert an dem Wohl seiner Mitarbeiter.
Grundsätzlich toll. Wie überall gibt es natürlich mehr und weniger motivierte Kollegen, mit denen die Zusammenarbeit auch mehr oder weniger Spaß macht. Aber das motivierte "Kernteam" wächst.
Im Laufe der Zeit hat sich ein gutes "Kernteam" aus tollen motivierten Kollegen gebildet mit denen man gut zusammenarbeiten kann. Aufgrund der Betriebsgröße kommen und gehen auch immer wieder Kollegen. Um manche ist es schade und um andere nicht.
Viel hintenrum