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Jetzt Profil einrichten9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zu viel Stress. Ich denke in der Softwareentwicklung kann Stress dein schlimmster Feind sein und bei diesem Unternehmen hab ich das täglich gespürt. Zusätzlich fühlte man sich sehr mit den großen Aufgaben alleine gelassen. Dadurch hat man sich zwar sehr darüber gefreut, wenn mal ein Kollege Zeit hatte auf ein Problem mit drauf zu schauen, aber auf der anderen Seite hatte man durch den hohen Druck in der Gegenwart der sehr strengen Geschäftsführung ein sehr bedrückendes und ängstliches Gefühl
Angespannt und aufgesetzt, wenn es das ganze Unternehmen betrifft.
Nur 20 - 25 Tage Urlaub werden geboten.
Gibt es nicht.
Das Gehalt wir immer pünktlich gezahlt.
Leider gibt es kein Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Bonus Zahlungen oder sonstige Zahlungen neben dem Gehalt.
Gibt es auch nicht.
Gibt es nicht.
Gute Entlohnung, wenn man nur seinen Job machen will
Wenn man mehr möchte, wird man oft trotz guter Ideen, ausgebremst
es fehlt an Innovation, man steht sich oft selbst im Weg, die Maxime scheint zu lauten: Schönheit geht vor Funktion
Das müsste geändert werden
Vor den Chefs wird gekuscht, unter den Kollegen regt man sich offen über die GL auf
War mal besser
wenn man nur seinen Job ausführt, ein 9to5, wenn man etwas bewegen möchte, deutlich mehr als 50h
Da wurde früher mehr Wert drauf gelegt und mehr investiert
War mal gut
Na ja, einige Kollegen wurden kurz vor der Rente entlassen, echte Gründe? Fehlanzeige. Im Gegenteil, Teile der GL hätten hier noch viel lernen können
Teilweise wird sehr unsachlich und auf unterstem Niveau diskutiert, nach dem Motto:"hier bestimme ich"
Gut, auf vernünftige Hard- und Softwareausstattung wird geachtet
Besprechungen mit Zukunftsplanung findet statt, Planungen werden aber immer wieder über den Haufen geworfen
Gehalt war ok, Firmenwagen teilweise auch für Innendienstler
Kaufmännische Software und Netzwerkinstallationen, Kundenkontakt am Telefon und vor Ort
vieles - insbesondere das Team und das Produkt!
Tolle Kollegen, eine klare Struktur und angenehmer Umgang mit den Mitarbeitern führen zu einem guten Gefühl auf dem Weg zur Arbeit
*ich habe überall 5 Sterne gegeben um die unfaire und nicht objektive Bewertung eines unzufriedenen Ex-Kollegen zu kompensieren*
Erfahren und nachhaltig: Wer sich mit der Materie beschäfftigt merkt schnell das hier konstante Eigenschaften und klassische Werte im Vordergrund stehen. Es wird nur verkauft was funktioniert und nichts versprochen was es nicht gibt. Leider ein Alleinstellungsmerkmal in der schnelllebigen Softwarewelt. 40 Jahre in diesem Segment zu existieren spricht für sich.
Die Geschäftsführung legt großen Wert auf das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter
Wer ein offenes Wort sucht findet auch ein offenes Ohr. Wünsche und Interessen werden beachtet und umgesetzt wenn nichts dagegen spricht.
Sponsoring von örtlichen Sportvereinen, Tolle Pflege des gesamten Firmensitz, Hochwertige Getränke kostenfrei, "mal früher zum Artzt ist kein Problem" - alles in allem auch sehr vorbildlich
Mitarbeiter unterstützen sich auch abteilungsübergreifend und man hat nicht das Gefühl, dass einzelene Abteilungen nur Ihre Interessen vertreten.
Jederzeit ist die Tür offen, es wird zugehört und man ist für jede Argumentation offen auch wenn es gegen die eigene Meinung geht. Es ist nicht zu beanstanden.
Die Betriebs- und Geschäftsaustattung ist vorbildich und lässt keine Wünsche offen.
Die Kommunikation ist gut - z.B. regelmäßige Abstimmungen informieren über den Fortschritt an den verschiedenen Projekten.
hier ist nichts zu bemängeln
definitiv sehr abwechslungsreich
nichts
alles
hier ist Hopfen und Malz verloren
sehr schlechtes Betriebsklima
Software veraltet, Kunden laufen schaarenweise weg, aus meiner Sicht schlechtes Image und Null Zukunftsperspektive!
bleibt unbeachtet, traurig
habe meine Weiterbildung selbst in die hand genommen und bin dadurch nun endlich raus aus dem Unternehmen
Sozialleistungen: keine. Gehalt: ja, aber lachhaft
nicht erkennbar
hier herrscht Ellenbogenmentalität, jeder kämpft für sich
mit 45+ gehört man zum alten Eisen und wird entsprechend behandelt - die will man lieber früher als später loswerden
Belegschaft findet bei Vorgesetzten weder Gehör, noch wird man wahrgenommen oder wertgeschätzt
Arbeitsbedingungen und technische Ausstattung lassen mehr als zu wünschen übrig
Cholerische Chefs und übel gelaunte Kollegen, das macht keinen Spaß
alle Mitarbeiter - Abstammung und Geschlecht egal - dürfen schuften bis zum umfallen
Brandherde bekämpfen und Problemlösungen hinterherlaufen, der tägliche Kontakt zu sehr unzufriedenen Kunden geht an die Nieren
Nicht zuletzt wegen der tollen Atmosphäre in "meiner" Abteilung bin ich jeden Tag gerne zur Arbeit gefahren.
Überstunden sind nur selten mal angesagt, und die Notwendigkeit derselben ist dann i. d. R. auch offensichtlich. Pausen- und Urlaubszeiten werden stets berücksichtigt. Vorbildlich!
Hierarchische Karrierechancen sind - nicht zuletzt wegen der oftmals viele Jahre andauernden Beschäftigungsverhältnisse und daraus resultierender sehr geringer Fluktuation - kaum gegeben.
Bzgl. der Erweiterung des Verantwortungsbereichs lässt die GL aber immer gerne mit sich reden.
Verantwortung wird gern abgeschoben, oftmals aus großem Respekt vor den Chefs.
Loyalität wird mit Loyalität belohnt. Hier gibt es noch Mitarbeiter, die bereits seit Jahrzehnten im Unternehmen sind.
Sehr großes Chefbewusstsein, man duldet keinen Widerspruch. Aber: Vorgebrachte Ideen werden gehört und nicht selten auch umgesetzt. Und: Man steht immer zu seinem Wort!
Das Firmengebäude ist sehr repräsentativ und auch die Räumlichkeiten sind - bis auf die Supportabteilung - sehr schön, aber aufgrund der ländlichen Lage ohne Auto nicht zu erreichen, so dass ein PKW-Führerschein unabdingbar ist, wenn man nicht in unmittelbarer Nähe wohnt und gerne Fahrrad fährt.
Mindestens 14-tägige Besprechungen mit allen Mitarbeitern, in denen u. a. auch über den aktuellen Stand neuer Entwicklungen informiert wird, sind Usus. Sehr gut!
Das Gehalt habe ich - da kein Tarifvertrag anwendung findet - frei ausgehandelt, den Dienstwagen gab es gleich zu Beginn on top. Wer will da meckern?
Hier zählt die Leistung. Punkt!
Sehr abwechslungsreiches Aufgabengebiet. Möglichkeit zum Job-Enrichment ist jederzeit gegeben.