Früher super Firma, seit Honeywell das Sagen hat nicht mehr als Arbeitgeber zu empfehlen.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
US Amerikanisches Management in Reinform.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung des Mittarbeiters wäre ein erster guter Schritt
Arbeitsatmosphäre
Kein Komentar
Kommunikation
Nur das Nötigste
Kollegenzusammenhalt
Nur wenn er Historisch gewachsen ist.
Work-Life-Balance
Da Engagement nicht Wertgeschätzt wird kann man eine ruhige Kugel schieben. Was mittlerweile auch viele MA praktizieren.
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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