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SBI 
Beratende 
Ingenieure 
für 
Bau-Verkehr-Vermessung 
GmbH
Unternehmenskultur

Hamburg

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SBI Beratende Ingenieure für Bau-Verkehr-Vermessung die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SBI Beratende Ingenieure für Bau-Verkehr-Vermessung
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SBI Beratende Ingenieure für Bau-Verkehr-Vermessung
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    88%

  • Man selbst sein können

    Work-Life BalanceModern

    88%

  • Konstruktiv mit Fehlern umgehen

    FührungModern

    75%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    75%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

von Fairness und Vertrauen geprägtes Betriebsklima

Bewertung lesen
5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

regelmäßige Information der Mitarbeiter über Ergebnisse, Erfolge und Gewinne und alles wichtige für die Arbeit

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

gute Zusammenarbeit, teilweise auch private Freundschaften, ehrliche und direkte Kommunikation

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mitarbeiter werden bei Entscheidungen einbezogen und informiert

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitsbelastung gut aufgeteilt, eigene Schwerpunkte können gewählt werden

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

ist sehr locker! Alle Kollegen sind befreundet. Die Chefs sind wie Kollegen wie Freunden, nicht wie der Auftraggeber.

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