16 Bewertungen von Mitarbeitern
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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15 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Gehalt, Athomsphäre und Live-Work-Balance
hm nicht wirklich etwas - vielleicht können die Toiletten irgenwann erneuert werden.
Einfach weiter so und weiter entwickeln
Reiberein gibt es auch bei SBS Legal - aber die Athmospähre ist echt entspannt und regelmäßig Events kannte ich bei anderen Arbetgebern so nicht.
Der Internetauftritt als die neue Visitenkarte einer Kanzlei sprich für sich und Bedarf keienr weiteren Erläuterung.
Für eine Wirtschaftskanzlei ist die Arnbeitslast echt ok und hier arbeitet keiner mehr nach 18:30 Uhr, wenn nicht gerade eine Frist droht.
Fortbildungen werden je Fachgebiet gefädert und auch der FachwanwälT*innen Lehrgang gepusht.
Für mich gab es durch meinen Wechsel einen ecthen Sprung nach oben.
Es wird aufPapier vzichtet, wo es geht und die Kanzlei engaggiert sich auch freiwillig gegen Hetze im Netz.
Auch hier gilt Reiberein gibt es auch bei SBS Legal - aber alle Anwätl*innen sind stets bereits zu helfen und verstehen sich als Team.
Die alten Hasen unterstüzen uns junge Anmwät:innen und deren Tür ist spruchwörtlich geöffnet für uns.
Kurz und knapp - entspannt und die Chefs geben uns auch bei Fehlern Rückhalt und zugleich vertrauen Sie uns.
Super - es gibt eine Küche, Getränke, felxible Arbeizeiten und Kome-Office im Angebot.
Die Aufgabenstellung ist klar und verständlich und das Team kommuniziert super - die Chefs sind ebenfalls serh flink bei Fragen nach Support.
steht außer Fragen und war noch nie ein Thema.
Mega spannend ist, dass es bei SBS Legal auch in untypischen Feldern wie dem Fin Tech- und Gesundheitsbereich als Kanzlei tätig ist
die Arbeitsathmosphäre ist wirklich sehr gut.
das Image meines Arbeitgebers in der Branche ist echt cool und ich mag unsere moderne Interntpräsentation.
Jeder kann und darf in Abstimmung mit unseren Inhabern home-office- machen und Remote arbeiten - und Kollegen mit Kindern wie gerade mal wieder der Fall können Elternzeit nehmen. Auch bei den Arbeitzeiten besteht auch gerade mit Blick auf das Kita-Verbingen pp. unserer Kinder flexbilität. Das ist echt toll.
Jede/r. der will und zu den Inhabern geht, wird angehört und jede sinnvolle Fortbildung wird genehmigt.
Ich verdiene im Verhältnis zu meinen frühen Job echt erhblich mehr.
Soweit wie möglich arbeiten wir Papierlos, ws echt umweltfreundlich ist.
ein Thema, dass bei meinem Kollegen nicht nur auf dem Papier hochgehalten wird.
Jung und alt werden gleich und fair behandelt.
ist nicht zu beanstanden und immer direkt und korrekt.
sind gut. Die Arbeitplätze werden auf Wunsch und je nach Gesundheitszustand angepasst. In der Küche finden sich immer hinriechend Getränke, Obst und ja auch Süsskrams.
Jeder im Team steht für Fragen zur Verfügung.
würde ich als so bezeichnen, dass es gar nicht themaitisert werden muss.
gibt es aber wie immer nur im Rahmen meines Aufgabenfeldes.
Entspannt und konzentriert, familiär und professionell
SBS Legal ist die Kanzlei und geichzeitig passende Arbeitgeberin für Menschen, die persönliche und berufliche Entfaltung in einer familiären und loyalen Atmosphäre suchen und hierbei Wert auf ein gleichberechtigtes und soziales Miteinander legen. Außerdem passt SBS Legal zu all denjenigen, die bevorzugt eigenverantwortlich Denken und Handeln und Durchsetzungswillen sowie selbstständigen Unternehmergeist in sich tragen.
Die Arbeitsatmosphäre unter den Anwälten ist freundschaftlich und sehr kollegial. Jeder Mitarbeiter wird herzlich empfangen und aufgenommen. Besonders hervorzuheben ist, dass man von Anfang an einem Vertrauenvorschuss erfährt.
Sehr gute Work-Life-Balance durch freie Zeiteinteilung. Es gibt weder eine feste Kernarbeitszeit, noch Stundenvorgaben. Keine Präsenzpflicht, solange die Partner im Office sind. Home-Office via Remote-VPN ist möglich und funktioniert prima.
Es wird bereits im Vorstellungsgespräch die Bereitschaft zur Förderung des Fachanwalts signalisiert. Individuelle Leistung wird gesehen und honoriert.
Der Umgang unter den Anwälten ist freundlich, offen und direkt. Keiner wird alleine gelassen.
Fehler passierem jedem. Diese werden allerdings mit den Partnern konstruktiv und in Ruhe persönlich besprochen, sowie als Chance für eine persönliche Weiterentwicklung verstanden und ausgewertet. Kein Bloßstellen vor den Kollegen.
Durch die moderne IT-Infrastruktur kann sich jeder selbst über seine geschäftliche Entwicklung informieren bzw. sich diese für sich darstellen lassen.
Spannende Mandate am technischen und juristischen Puls der Zeit. Keine Juristerei von der Stange, kein Ausfüllen ständig gleicher Textbausteine. Keine kreativlose Zuarbeit im stillen Kämmerlein auf Anordnung und Anleitung eines Partners, sondern selbstständiges Arbeiten für den eigenen und damit gleichzeitig gemeinsamen Erfolg der Kanzlei.
Junges und dynamisches Team. Super work-Life-Balance.
Moderne Kanzlei
Totla nette Kollegen - das habe ich auch schon anders erlebt.
Das Image der Kanzlei ist super und die Kanzlei insbesondere in den Nischenfeldern, in denen sie tätig wird, einen ausgezeichneten Ruf.
Es gibt keine Vorgaben, wann man zu kommen oder zu gehen hat für uns Rechtsanwälte. Elternzeit wird ebenso hinreichend Urlaub und Home-Office Arbeitsplätze auch bereits vor Covid19.
Es werden Fachanwalts- udn sonstige Ausbildungen gefödert und durch die Kanzlei finanziert.
Das Gehalt enspricht dem einer guten Wirtschaftskanzlei.
Die Kanzleinhaber haben sich zum Ziel gesetzt, eine klimaneutrale Kanzlei zu werden und dies wurde und wird auch zielstebig umgesetzt.
Das Team hält zusammen, was man insbesondere bei Stress feststellt. Auch das Refa-Team ist einfach fantastisch in der Unterstüzung von uns Rechtsanwälten.
Auch hier gibt es keinen Unterschied zwischen jung und alt - alle Kollegen/innen werden gleich korrekt behandelt.
Die Vorgesetzten/Kanzleinhaber verhalten sich stets fair und sind sehr kollegial im Umgang mit dem Team.
Es gibt gut Arbeitplätze, einen Sozialraum, plus Küche und freie Getränke pp.
Sehr guter Austausch im Team - und entspannter Umgangston
Es wird kein Unterschied zwischen den Geschlechtern gemacht.
Da die Kanzlei spezialisiert ist, kommt in den Nischenthemen nie Langeweile auf.
Das Team, die allgemeine Stimmung im Büro und den lockeren Dresscode. Bei SBS zu arbeiten hat meistens wirklich Spaß gemacht.
Die "Zweiklassengesellschaft". Sekretärinnen werden als Mädchen für alles angesehen. Teils unorganisierte Anwälte, worunter dann die Sekretärinnen "leiden" müssen, siehe Punkt Work-Life-Balance. Die Bezahlung ist auch nicht so gut wie in anderen Kanzleien.
An der Arbeitsatmosphäre kann man nichts aussetzen. Man wird als Person akzeptiert und fühlt sich direkt wohl.
Es wurde erwartet, dass man zur Übersendung von Schriftsätzen o. Ä. länger bleibt, wenn ein Vorgesetzter zu spät mit der Erstellung eben dieser angefangen hat. Und dann sollte man am nächsten Morgen trotzdem pünktlich da sein. Man baut so leider viele Überstunden auf. Wenn man dann als Ausgleich am nächsten Tag später anfangen wollte, wurde dies bemängelt.
Es wurden Weiterbildungsmöglichkeiten versprochen, die dann nie erfolgt sind - trotz Nachfragen.
Hätte besser sein können. Liegt aber auch daran, dass ich zum Zeitpunkt der Bewerbung, meinen "Wert" nicht kannte und mich runterhandeln ließ. Sonderzahlungen kriegen nicht alle, sondern nur ausgewählte Mitarbeiter. Dies findet man teilweise um drei Ecken herum raus. Meiner Meinung nach ist das nicht fair.
Die Akten liefen größtenteils digital. Hier war die Kanzlei sehr bemüht, papierlos zu werden.
Gewisse Kollegen sahen sich nicht als Teil des Teams und haben von oben herab gehandelt. Dies hat die Arbeitsatmosphäre leider oft unangenehm werden lassen. Ansonsten war es ein super nettes Team, mit dem man auch viel Spaß hatte.
Es kommt auf den Vorgesetzten an. Im großen Ganzen war aber alles korrekt.
Die Büroeinrichtung war modern, zwei Bildschirme waren vorhanden, es wurde auch auf Nachfrage ein Laptop für Homeoffice-Tätigkeiten zur Verfügung gestellt. Eine Tiefgarage ist vorhanden, die Plätze durfte man nach Rücksprache mit anderen Kollegen auch nutzen, egal welche "Position" man in der Firma hatte.
Die Kommunikationswege sind leider etwas lang und teils gar nicht vorhanden. Einige "Abteilungen" erfahren Dinge erst, wenn sie entschieden und bereits in Kraft getreten sind, auch wenn sie persönlich betroffen sind.
In dieser Kanzlei hatte ich definitiv die vielfältigsten und interessantesten Aufgaben in meiner bisherigen Laufbahn, leider resultierte dies aber auch in akuter Überarbeitung.
Familie, Arzttermine, alles kein Problem diese wahrzunehmen.
Eine nahezu papierlose Kanzlei.
Der Kollegenzusammenhalt zwischen den Anwälten war wirklich immer super!
Ob jung oder alt, ich habe keine Unteschiede in Sachen Umgang bemerkt. Hier habe ich immer Gleichberechtigung empfunden.
Einem werden keine Steine in den Weg gelegt. Für Privates ist im Zweifelsfall immer Platz.
Der Kollegenzusammenhalt ist über Jahre hinweg immer noch sehr gut!
Eine Anwalts- und Steuerkanzlei, in der auch ein kreatives Ich gefordert wird.
Es wird wert auf papierloses Arbeiten gelegt.
So verdient kununu Geld.