Absolut keine Empfehlung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Moment fällt mir nichts ein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die mangelnde Zusammenarbeit unter den Kollegen sowie das Fehlen von Führungsinteresse an den Mitarbeitern haben meine Erfahrung bei Schäfer Etiketten/ Reynders Etiketten stark beeinträchtigt. Darüber hinaus war ich enttäuscht darüber, dass eine 40-Stunden-Woche gefordert wurde, während nur 37,5 Stunden tatsächlich gearbeitet werden durften. Dies zwang viele von uns dazu, am Wochenende zu arbeiten, um die fehlenden Stunden auszugleichen und dies führte zu einer unangemessenen Arbeitsbelastung und beeinträchtigte die Work-Life-Balance vieler Mitarbeiter.
Des Weiteren war ich enttäuscht darüber, dass an Feiertagen nicht gearbeitet werden durfte, was dazu führte, dass an Wochenenden nachgearbeitet werden musste, um die Stunden auszugleichen. Diese Anforderung führte zu einer unangemessenen Belastung für die Mitarbeiter. Zudem fehlte es an angemessenen Lohnanpassungen, da einige Kollegen seit sieben Jahren keine Erhöhung erhalten haben. Die Tatsache, dass weder eine Gewerkschaft noch tarifliche Zahlungen vorhanden sind, hinterlässt den Eindruck mangelnder Unterstützung und Fairness gegenüber den Mitarbeitern.
Zusätzlich ist ein ständiger Mitarbeiterwechsel in allen Abteilungen zu beobachten. Die Situation verschärfte sich nach dem Verkauf an die belgische Firma noch weiter. Dennoch bin ich dankbar, dass ich diesen Abschnitt hinter mir lassen konnte. Seit meinem Ausscheiden aus dem Unternehmen geht es mir gesundheitlich deutlich besser.
Verbesserungsvorschläge
Gleichberechtigung für alle. 37, 5 Stunden Woche einführen und die Leute nicht zwingen am Wochenende zu kommen........
Arbeitsatmosphäre
In allen Abteilungen schlecht
Kommunikation
Nur über Emails
Kollegenzusammenhalt
Kein Zusammenhalt, jeder gegen jeden
Work-Life-Balance
Arbeitszwang am Wochenende
Vorgesetztenverhalten
Unprofessionell und nicht ehrlich
Interessante Aufgaben
Nein absolut nicht
Gleichberechtigung
Die von der Produktion werden nicht ernst genommen
Umgang mit älteren Kollegen
Sind froh wenn sie in Rente sind
Arbeitsbedingungen
Alles veraltet
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Scheinheilig Wie in vielen Betrieben
Gehalt/Sozialleistungen
Minimum für die nächsten Jahre
Image
Siehe Bewertungen
Karriere/Weiterbildung
Die sich weiter gebildet haben, gehen