Top Arbeitgeber mit Herz und Innovation!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Schäflein AG ist ein Arbeitgeber, der sowohl menschlich als auch fachlich überzeugt. Ich bin froh, Teil dieses großartigen Teams zu sein und kann das Unternehmen jedem empfehlen, der einen Arbeitsplatz sucht, an dem man sich wirklich wertgeschätzt fühlt.
Verbesserungsvorschläge
Optimierung der internen Kommunikation:
Obwohl die Kommunikation im Unternehmen insgesamt gut ist, könnte der Informationsfluss zwischen einzelnen Abteilungen gelegentlich noch schneller und effizienter gestaltet werden. Regelmäßige bereichsübergreifende Meetings oder ein zentrales Kommunikations-Tool könnten hier hilfreich sein.
Mehr Flexibilität bei Remote-Arbeit:
Die Möglichkeiten für Homeoffice sind bereits vorhanden, könnten jedoch noch weiter ausgebaut werden, um die Flexibilität für Mitarbeitende zu erhöhen. Dies wäre vor allem für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ein toller zusätzlicher Schritt.
Erweiterung der Benefits:
Die bestehenden Sozialleistungen sind schon sehr attraktiv. Vielleicht könnten noch weitere Benefits, wie etwa Zuschüsse für Sport- oder Gesundheitsangebote, hinzukommen, um das Wohlbefinden der Mitarbeitenden noch stärker zu fördern.
Mehr Feedbackrunden:
Die Feedbackkultur ist sehr positiv, aber es könnte hilfreich sein, regelmäßige, strukturierte Feedbackgespräche (z. B. quartalsweise) einzuführen, um die persönliche Weiterentwicklung noch gezielter zu fördern.
Umweltbewusstsein weiter stärken:
Schäflein macht bereits viel in Sachen Nachhaltigkeit, aber vielleicht könnten weitere Maßnahmen wie die Förderung von E-Mobilität (z. B. Ladestationen für Elektroautos) oder ein Fahrradleasing-Programm für Mitarbeitende eingeführt werden.
Weiterbildungsangebote für alle Ebenen:
Die Weiterbildungsangebote sind hervorragend, könnten aber noch breiter gefächert sein. Speziell Schulungen für Soft Skills oder persönliche Entwicklung könnten für viele Mitarbeitende interessant sein.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre bei Schäflein ist wirklich außergewöhnlich. Von Tag eins an spürt man, dass hier Teamarbeit und ein respektvoller Umgang großgeschrieben werden. Es herrscht eine offene, positive Stimmung, in der man sich voll auf seine Aufgaben konzentrieren kann. Konflikte werden konstruktiv gelöst, und die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen ist vorbildlich.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens ist offen, transparent und auf Augenhöhe. Wichtige Informationen werden zeitnah weitergegeben, und man hat immer das Gefühl, gut informiert zu sein. Meetings sind strukturiert, und es gibt regelmäßige Updates von der Geschäftsführung.
Kollegenzusammenhalt
Der Teamgeist bei Schäflein ist einer der größten Pluspunkte. Alle ziehen an einem Strang, und man unterstützt sich gegenseitig, egal wie stressig es wird. Neue Kolleg*innen werden schnell integriert, und auch in herausfordernden Situationen spürt man den Rückhalt des Teams.
Work-Life-Balance
Schäflein ermöglicht eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die Arbeitszeiten sind flexibel, und private Verpflichtungen werden respektiert. Besonders schätze ich, dass Überstunden nicht zur Regel gehören und in der Regel ausgeglichen werden können.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte bei Schäflein sind nicht nur fachlich kompetent, sondern auch menschlich top. Sie haben immer ein offenes Ohr für die Anliegen der Mitarbeitenden und geben regelmäßiges, konstruktives Feedback. Ziele werden klar formuliert, und Entscheidungen sind transparent. Man hat das Gefühl, wirklich unterstützt zu werden.
Gleichberechtigung
Bei Schäflein wird Gleichberechtigung gelebt. Unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft oder Position werden alle Mitarbeitenden gleich behandelt und geschätzt. Es herrscht eine faire und wertschätzende Kultur.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrene Mitarbeitende werden bei Schäflein sehr geschätzt und aktiv eingebunden. Ihr Wissen und ihre Erfahrung tragen maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei, und sie werden nicht nur respektiert, sondern auch gefördert.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind modern und durchdacht. Die Büros und Arbeitsplätze sind ergonomisch ausgestattet, und die technische Infrastruktur ist auf dem neuesten Stand. Auch Themen wie Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz haben hier einen hohen Stellenwert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schäflein legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung. Umweltfreundliche Maßnahmen sind nicht nur ein Lippenbekenntnis, sondern werden aktiv umgesetzt. Das Unternehmen unterstützt außerdem soziale Projekte, was ein tolles Zeichen für die Werte der Firma ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist fair und marktgerecht. Zusätzlich bietet Schäflein attraktive Sozialleistungen, wie z. B. betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits. Besonders schön ist, dass die Leistungen transparent kommuniziert werden.
Image
Das Image von Schäflein stimmt mit der Realität überein. Sowohl bei Kunden als auch bei Mitarbeitenden genießt das Unternehmen einen sehr guten Ruf. man spürt, dass hier Qualität, Innovation und Menschlichkeit an erster Stelle stehen.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind bei Schäflein hervorragend. Es gibt zahlreiche interne und externe Schulungen, und die individuelle Entwicklung der Mitarbeitenden wird aktiv gefördert. Wer sich beruflich weiterentwickeln möchte, findet hier jede Menge Unterstützung und Chancen.