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Schloemer 
GmbH
Bewertung

In Ordnung, aber man wünscht sich mehr.

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Schloemer GmbH in Recklinghausen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegen und der interkollegiale Austausch (wobei dies von den Kollegen ausgeht und nicht bzw. nur teilweise vom Arbeitgeber ausgeht)

Betriebliche Events und Veranstaltungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ungleichbehandlung in Sachen Tariferhöhung (siehe Kommentar oben)

Keine Arbeitnehmervertretung.

Aktuell wenig Parkplätze währen der Umbauphase (da kann Schloemer aber aktuell nichts dran ändern, von daher neutral)

Verbesserungsvorschläge

Zentrale Kommunikation verbessern.

Aktiv über Weiterbildungsangebote informieren.

Eine Arbeitnehmervertretung etablieren (aktuell nicht existiert)

Informieren welche betriebliche Sozialleistungen geboten werden. Hier würde ich mir eine Übersicht mit Infos wünschen, wie diese wahrgenommen werden können.

Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit.

Angleichen der Wochenarbeitszeit an die anderen Haberkorn Deutschland Niederlassungen bzw. an die Muttergesellschaft Haberkorn AT (aktuell bei uns 40, andere Niederlassungen weniger Wochenstunden)

Partizipation am Unternehmensüberschuss am Ende eines Geschäftsjahres.

Corporate Benefits.

Arbeitsatmosphäre

Nette Arbeitskollegen, (in meinem Fall) super direkte Vorgesetzte

Kommunikation

Infos werden nicht zentral kommuniziert sondern erreichen einen entweder nur nach Nachfrage, oder über den Flurfunk...

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlung im Durchschnitt.

Gehaltserhöhungen müssen erkämpft werden. Hat man einen Euro mehr verhandelt bekommt man keine Tariferhöhungen mehr mit (an sich in Ordnung, allerdings ist dies je nach Abteilung und evtl. auch Nase unterschiedlich!)

Heißt, während man selbst keine Tarif/Lohnerhöhung bekommt, berichten Personen anderer Abeitlungen freudig, diese erhalten zu haben, obwohl diese ebenfalls übertarifliches Gehalt beziehen(!)

Karriere/Weiterbildung

Aktuell im Umbruch/Umstrukturierung mit entsprechenden Chancen und Risiken.

Aktiv sind mir keine Weiterbildungsmögkichkeiten angeboten worden bzw. ist mir nicht bekannt ob Schloemer überhaupt ein entsprechendes Programm anbietet.


Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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