Arbeiten, wo andere Urlaub machen - Arbeitsort mit hervorragendem Meerblick!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Faire Behandlung, familäres Klima, viel Freiraum und guter pünktlicher Lohn. Schöne Hotelzimmer mit Meerblick. Konsequentes Handeln bei betrügenden und fragwürdigen Mitarbeitern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teils unmotivierte Mitarbeiter konsequent anweisen. Von fragwürdigen und unfairen Vorgesetzten schneller trennen. Verpflegung und Unterkunft wird gestellt.
Verbesserungsvorschläge
Endlich einen windgeschützten Außenbereich für die Gäste, die den Meerblick genießen können. Auch der Wellnessbereich, der im Bau ist, wird sehnsüchtig erwartet.
Arbeitsatmosphäre
Teils war durch die Jahre des Voreigentümers eine negative Stimmung spürbar, aber seit dem Eigentümerwechsel ist die Arbeitsstimmung deutlich besser geworden.
Kommunikation
Klare Vorgaben von Zielen, die direkt kommuniziert werden. Lob und Beschwerden werden an das Team zeitnah kommuniziert.
Kollegenzusammenhalt
Langjährige Stammbelegschaft weiß, warum diese genau hier arbeiten möchte. Es ist ein tolles Team, die Wertschätzung für einander haben. Neue Mitarbeiter werden gut integriert und gehören schnell zum Team. Man veranstaltet gemeinsame Abende, z.B. Bowling etc.
Work-Life-Balance
Kurzfristige private Termine können wahrgenommen werden - man bekommt frei. In der Saison viel Arbeit, jedoch in der Nebensaison viel Erholung. Arbeitszeitgesetze werden konsequent eingehalten.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind fair und versprühen familiäres Klima. Ist man als Mitarbeiter fair und leistet gute Arbeit, dann sind die Vorgesetzten ebenfalls fair und es wird revanchiert. Es gab hier und da "mobbende" und unfaire Vorgesetzte, die zum Glück nicht mehr dort arbeiten. Die Geschäftsführung ist stets hilfsbereit. Verbesserungsvorschläge werden in Mitarbeiterbefragungen berücksichtigt.
Interessante Aufgaben
Viele Events und Hochzeiten mit unterschiedlichen Gästen - dadurch neue Aufgaben und Herausforderungen. Man hat viel Freiraum bei der Mitgestaltung des Betriebs.
Gleichberechtigung
Jeder ist willkommen, ob jung oder alt. Gute Mischung aus weiblichen und männlichen Personal. Auch viele ausländische Aushilfkräfte arbeiten hier.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt einige ältere Kollegen, die super arbeiten und auch von der Belegschaft fair behandelt werden.
Arbeitsbedingungen
Professionelle Arbeitsmaterialien werden zur Verfügung gestellt. Falls etwas fehlt oder nicht funktioniert, so wird sich darum gekümmert. Dienstwagen wird gestellt. Nur bei langen Events ist die Arbeitszeiten etwas länger, aber es wird Rücksicht genommen. Man "überarbeitet" sich nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Geschäftsführung und das Team helfen sich gegenseitig.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Kollegen sind alle zufrieden - gutes Gehalt für Kühlungsborn. Pünktliche Bezahlung.
Image
Seit den neuen Eigentümern hat sich viel getan. Das alte Image vom Voreigentümer, welches durchaus negativ war, bessert sich nach und nach. Das Hotel steckt hohe Ziele für die Zukunft - schönster Wellnessbereich weit und breit ist geplant.
Karriere/Weiterbildung
Wenn du gut bist, loyal und zuverlässig, so kannst du schnell aufsteigen und leitetende Position einnehmen.