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Schloss-Quelle 
Mellis 
GmbH
Bewertung

Schön Arbeit aber schlechte Leitung.

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

/

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

……..

Verbesserungsvorschläge

Sich mehr ums Personal kümmern.
Etwas mehr Dankbarkeit haben.
Sich sein Lohn anpassen zu jeden einzelne Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Könnte definitiv besser sein

Kommunikation

Nicht vorhanden
Leute nicht erreichbar

Kollegenzusammenhalt

Nicht vorhanden jeder arbeitet für dich
Nur ein gegeneinander

Work-Life-Balance

Ziemlich Gut

Vorgesetztenverhalten

Unakzeptabel wird nichts getan

Interessante Aufgaben

Immer wieder was neues zu tun

Gleichberechtigung

Verschiedene Aufgaben Bereiche (Anlagen)

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht so beurteilen
Kein unterschied zu den jüngeren

Arbeitsbedingungen

Könnte ziemlich besser sein

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Naja wär das schon mal war weiß wie es ist

Gehalt/Sozialleistungen

Mit viel Überstunden

Image

Normal

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegschancen werden minimal vergeben.

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Arbeitgeber-Kommentar

Personal BrandingLeitung Kommunikation

Vielen Dank, dass Du Dir Zeit für eine Bewertung genommen hast. Leider warst du anscheinend mit deiner Beschäftigung in unserem Unternehmen nicht zufrieden. Wir nehmen jede Bewertung sehr ernst und sind ständig bestrebt uns zu verbessern.
Da in dem von dir angegebenen Bereich in der letzten Zeit niemand das Gespräch mit seinem Vorgesetzten oder unserer Personalabteilung gesucht hat, fällt es uns recht schwer deine Kritik einzuordnen. Ein Unternehmen mit diesen vielfältigen Aufgabenbereichen ist darauf angewiesen, dass sich auch die Mitarbeiter konstruktiv und ehrlich am persönlichen Austausch beteiligen.
Nach dem Motto: „Lieber miteinander sprechen als übereinander“ möchten wir dich bitten, direkt mit unserer Personalabteilung per Email sabina.juppien@schloss-quelle.de Kontakt aufzunehmen.
Dort ist der richtige Ort um die Themen der Mitarbeiter zu besprechen.
Wir freuen uns auf deine Nachricht. Dafür im Voraus vielen Dank.
Herzliche Grüße aus Mülheim an der Ruhr, Astrid Mellis-Meisters, Unternehmenskommunikation

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