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Schlote 
Saar 
GmbH
Bewertung

Mitarbeit Null Wertschätzung

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion bei Schlote Saar GmbH in Saarbrücken gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Diese Firma nutzt einen einfach nur aus! Sobald Mitarbeiter ausfallen, wird die ganze Last auf einem abgeladen. Und das Gehalt? Ein Witz! Mit diesem 4-Schicht-System verdient man definitiv weniger. Es ist einfach frustrierend!

Verbesserungsvorschläge

Mehr Gehalt
Arbeitnehmer nicht Überlasten


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Sandra Schmitt, Leitung Unternehmenskommunikation
Sandra SchmittLeitung Unternehmenskommunikation

Vielen Dank für Ihr Feedback und Ihre Zeit, die Sie in diese Bewertung investiert haben. Vielen Dank für Ihr Verständnis, dass ich Ihnen erst jetzt antworte. Irgendwie scheint mir Ihre Bewertung untergegangen zu sein. Dabei ist sie sehr wertvoll!

An dieser Stelle kann ich Ihnen als Mitarbeiter oder Mitarbeiterin nur empfehlen, das persönliche Gespräch zu suchen. Mit Ihrer HR Businesspartnerin oder Betriebsrat oder Ihrem / Ihrer Vorgesetzten. Reden hilft, wenn Frust entsteht, Sie sich überlastet fühlen oder durch das Schicht-Modell, wie Sie hier schreiben, benachteiligt fühlen.

Nur so kann gemeinsam daran gearbeitet werden. Vielleicht haben Sie auch konkrete Ideen?

In Saarbrücken als auch in der Schlote Gruppe gesamt wird viel dafür getan, um ein attraktiver Arbeitgeber zu sein. Ihre Bewertung hilft uns, zu sehen, wo wir bereits ganz gut sind und wo noch (viel) Luft nach oben ist. Feedback ist uns sehr wichtig.

Ihre gute Bewertung im Rahmen der Kommunikation freut uns.

Ich persönlich erlebe Saarbrücken mit einer wirklich herausragenden Atmosphäre mit tollen Menschen. Daher freut es mich, dass Sie den Umgang mit älteren Kollegen gut bewerten.

Zum Schluss möchte ich Ihnen mitgeben, das Gespräch zu suchen. So können Sie gemeinsam mit dem Team von Saarbrücken an Veränderung zu arbeiten. Denn nur so können wir gemeinsam besser werden. Nutzen Sie die Chance!

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