1 Mitarbeiter:innen, die bei Scholpp eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,1 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.
Kann man machen... aber bitte wo anders.
3,1
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Scholpp Montage Sachsen Chemnitz in Chemnitz abgeschlossen.
Verbesserungsvorschläge
Kümmert euch um eure azubis schickt sie so schnell wie möglich auf Montage wo sie etwas lernen können. Denn nur da wird es auch was. habt ein besseres Auge auf sie, was sie tun, konntroliert die ergebnisse aus der Berufsschule und knüpft da an. Schafft einen Größeren Parkplatz und vorallem trennt zwischen Montage und TagesMontage...Viel zu oft wird man zugeparkt und man muss warten bis der letzte von Baustelle kommt.
Karrierechancen
Nach der Ausbildung wirst du natürlich mit offenen Händen genommen. Aber wenn du wirklich beim Scholpp bleiben willst dann wechsel den Standtort.
Arbeitszeiten
wird bis auf paar ausnahmen immer eingehalten, und im falle von überstunden kann man die auch bequem spontan absetzen.
Ausbildungsvergütung
es reicht zum leben aber auch nur das... vorallem wenn du ein auto besitzt, was du bei zeiten haben wirst da die Firma nur mit dem Bus zu erreichen ist.
Die Ausbilder
Sehr passiv, gibt die Verantwortung gerne an andere ab.
Spaßfaktor
Wenn man Spaß am Malern und Grünschnitt hat, ist man hier richtig.
Aufgaben/Tätigkeiten
selten haben die Tätigkeiten was mit dem zu erlerneden Beruf zu tun. Folgendes waren meine Tätigkeiten im Betrieb. - Bodendecker rausreißen - Material zusammenstellen - Unterleghölzer mit Metall beschlagen und das Scholpp logo einbrennen - Container streichen - Metallträger steichen - Alles kehren und staubsaugen - Inventur der Container - Material und Werkzeug einkaufen fahren - Werkzeug auf Baustelle liefern (einmal nach Tschechien und ein anderer sogar nach italien) - Schnee schippen( da packen aber alle mit an, also die die nicht im Büro sitzen) manchmal durfte ich auch wenn es keine anderen Arbeiten gab bei der Elektroprüfung zu schauen aber die Schuld liegt nicht am Leiter des Matteriellagers sondern an den der die Azubis dorthin abschiebt
Das meißte was ihr in diesem Beruf lernt geschieht in der überbetrieblich ausbildung die sehr gut war nur so konnte ich mit ach und krach meine Prüfung bestehen.
Variation
Man bekommt viel beigebracht, neben den guten Sachen wie Stapler, Hallenkran und Mobilkran fahren, eben auch wie man eine Klobrille wechselt, eine Hecke verschneidet, Holz zerkleinert und noch vieles mehr.
vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir freuen uns über Ihre Sachlichkeit und die wirklich hilfreichen Verbesserungsvorschläge.
Einige der angesprochenen Punkte haben wir in der Zwischenzeit umgesetzt: So wurde die Ausbildungsvergütung angepasst, da diese tatsächlich nicht mehr zeitgemäß war. Auch in der fachlichen Begleitung für die Azubis in unserem Unternehmen suchen wir nach Optionen, wie die Betreuungsqualität verbessert werden kann, da aktuell der Ausbilder auch parallel als Projektleiter tätig ist und damit diese Aufgabe leider oft nur "nebenbei" erledigt.
Andere Anregungen sind nicht ganz so einfach umzusetzen. Aus Versicherungsgründen ist es nicht möglich, unter 18-Jährige permament auf Baustellen einzusetzen. Allerdings sollte der Lerneffekt in den Materialwirtschaften nicht unterschätzt werden. Dort bekommt man den intensivsten Einblick in die Vielfalt der technischen Geräte, deren Einsatzmöglichkeiten und korrekte Nutzung in unserer 2019 eröffneten SCHOLPP-Akadamie geschult und vertieft werden.
Wir freuen uns dennoch über Ihre sachliche Kritik und arbeiten intensiv an den angsprochenen Punkten.
Sollten Sie dazu Fragen haben, melden Sie sich gern über info@scholpp.de oder bei Ihrem ehemaligen Ausbilder.
Herzliche Grüße
Ihr SCHOLPP-Team
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Scholpp durchschnittlich mit 3.9 von 5 Punkten bewertet. 67 der Bewertenden würden Scholpp als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 1 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Interessante Aufgaben an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Scholpp als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.