Umgang und Respekt unterirdisch
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man gewinnt, wenn man sich beim Chef einschleimt.
Verbesserungsvorschläge
Die Meinung der anderen respektieren, zuhören, Teamwork und schon würde so manches einfacher gehen.
Arbeitsatmosphäre
Mobbing in Reinkultur, von der Geschäftsleitung bis runter zum Maschinenbediener
Kommunikation
nur das notwendigste, auch innerhalb den Führungskräften
Kollegenzusammenhalt
jeder ist sich der näcshte
Vorgesetztenverhalten
Nasenfaktor. Willkür. Respektlos.
Umgang mit älteren Kollegen
Sollten am liebsten alle raus.
Arbeitsbedingungen
Schmutzig, laut, etc.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nur wenn es nichts kostet.
Gehalt/Sozialleistungen
Nasenfaktor. Man muss sich alles erkämpfen.
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen